HITO-Talent VS sai*recoの比較

ITreviewに寄せられたHITO-Talent、sai*recoのユーザーレビューをもとに、各製品の機能の有無や、使いやすさ・サポート品質に対する評判、価格の違いなどを比較できます。気になる製品をリストに追加して、どの製品・サービスが最適かを検討しましょう。 HITO-Talent、sai*recoに集まった合計12件のレビューをもとに算出

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	HITO-Talent	sai*reco
総合満足度	3.7	3.8
レビュー数	8	4
Grid Award タレントマネジメントシステム部門	ー	ー
部門別受賞歴	ー	ー
Best Software	ー	ー
Good Response	ー	ー

※企業規模に関わらず、タレントマネジメントシステムのカテゴリーで受賞したバッジのみ表示しています

HITO-Talentとsai*recoの満足度で比較する

	HITO-Talent	sai*reco
機能への満足度	4.2	4.1
使いやすさ	4.1	4.2
導入のしやすさ	4.0	2.9
管理のしやすさ	5.0	4.0
サポート品質	3.0	3.6
価格	3.5	4.5

HITO-Talentとsai*recoのタレントマネジメントシステムの機能で比較する

	HITO-Talent	sai*reco
従業員データベースの作成	5.0	-
タレントの適正管理	4.0	-
評価管理	3.0	-
アンケート調査・集計・管理	4.0	-
タレント分析	4.0	-
最適な人材の発見とミスマッチの防止	3.0	-
人材配置シミュレーション	-	-
キャリアプラン策定	5.0	-

HITO-Talentとsai*recoの人事評価システムの機能で比較する

	HITO-Talent	sai*reco
評価管理	4.0	-
目標管理	4.0	3.0
OKR	5.0	4.0
レビューとフィードバック	3.6	4.0
360度評価	3.0	-

HITO-Talentとsai*recoの価格で比較する

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sai*reco

初期導入費
400,000 円
初回のみ