属人的だった名刺発注や管理の手間を大幅に削減

改善してほしいポイント

全体的に使いやすいですが、新しい名刺デザインなどを追加する際には都度依頼する必要があります。役職や住所・電話番号などのテキスト情報は編集機能で自由に書き換えが可能で、プレビューで見た目の確認も可能です。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

導入前の最大の課題は、人事異動や新入社員入社の時期に総務部門に集中する「新しい人の名刺デザインの作成」です。今までは都度、入稿用デザインの作成を依頼する必要があり、煩雑だった運用が解消されました。

検討者へお勧めするポイント

総務・人事部門で「名刺発注の手間」や「入力ミスの修正対応」に課題を感じている企業に、強くおすすめします。特に社内にデザイナーが在籍していない場合、新入社員の入稿デザインを都度外部に依頼する必要がなくなる点は大きなメリットだと思います。