非公開ユーザー
進学塾・学習塾｜宣伝・マーケティング｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
①機能がシンプルですので、誰でも簡単に操作可能な点はよかったと思います。
②給料日にメール通知が届きますので、よかったです。
③パスワード付でPDFをダウンロードができるので、安心できます。
改善してほしいポイント
ログイン用IDはもしメールアドレスに変更できればよりいいです。
（会社からいただいたIDは若干覚えにくいです）
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
今まで紙の給与明細でしたので、かなり保管が大変でした。
過去の給与明細を探すのは、無駄に感じていましたが、今はログインして、いつでも確認できるようになったし、PDFでダウンロードも可能なので、とても便利になりました！
非公開ユーザー
ソフトウェア・SI｜営業・販売・サービス職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
・過去分もPDFでダウンロードすることができ、管理が容易
・年末調整や源泉徴収票も同じ画面から操作できるため、IDやパスワードを複数管理する必要がない
改善してほしいポイント
・余白部分は無くし、明細を簡素に表示できると分かり易い。今は余白が残っており、PDFにしたときも余白が目立つ
・以前のツールでは有給残日数が表示されたいたが、オフィスステーションでは表示されないため、わかりにくい。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
・以前のツールでは、保管期限に制限があったが、今のところは期限を気にせず使えている
・スマホにも対応しているため、外出先でも閲覧できる
非公開ユーザー
病院｜社内情報システム（開発・運用管理）｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
紙媒体の運用から変更。大手3社の中から本社システムとの親和性で選択しましたたが、使い勝手は良いです。
全てが紙で置き換えられる訳ではないですが、ほぼほぼWEB化可能で業務効率は格段に向上しました。
初期費用、維持管理コストも非常に安価でありコスパに優れます。ユーザーインターフェイスも実用的で申し分ありません。
簡易メッセージ機能などもあります。
改善してほしいポイント
気になる改善ポイントは今のところ特に見当たらないです。
インターフェイスが優れており、使いやすいと思います。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
ドットインパクトプリンタの運用を終了でき、スペースができたこと。
プリンタの煩い時間がなくなったこと。
非公開ユーザー
その他の化学工業｜研究｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）
良いポイント
今まで紙の給与明細のときは、相手が忙しかったり、出張でいなかったりして渡すタイミングが合わないときがありましたが、このツールはデータで送れるので、相手の予定に合わせることなく渡せるので楽になりました。
改善してほしいポイント
頻度は多くありませんが、データが使っている端末によっては、文字化けすることがあるので、改善してほしいです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
紙の給与明細だと、落としたり無くしたりする心配があったが、明細がデータになったことで、紛失する心配がなくなり、個人情報保護の観点の心配がなくなった。
非公開ユーザー
介護・福祉｜人事・教育職｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
以前は、ペーパーでの給与明細書でしたが、現在はweb上の給与明細になりました。
当初は馴染めませんでしたが、現在は、いつでもIDとパスワードでログインでき、毎月の給与明細の確認や明細書の紛失もないので、とても助かっています。
改善してほしいポイント
年末調整の入力を行う際、順番に入力していくのはわかりやすいですが、項目の意味や何の数値を入力したらよいか、補足説明のポップアップ機能などがあると入力しやすいと思います。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
Web明細書にすると、紛失の心配が無くなること、いつでもログインすれば確認でき、履歴確認やPＤＦ文書で印刷もできるので、とても便利です。また源泉徴収票も内容確認やＰＤＦ文書で印刷できる点も良いと思います。
非公開ユーザー
医薬品・化粧品｜その他専門職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
今まで給与明細を店舗ごとに郵送していた為、電子化にすることでコスト削減ができた。勿論各々で印刷が出来るため紙媒体で保存したい人にも融通が効く。
改善してほしいポイント
・必要最低限のUIなのでもう少しレイアウトを個々で変えられるようにしてほしい。
・月ごとの閲覧で賞与月だと給与と包含されてしまうので賞与と給与は分けて欲しい。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
オンライン上での閲覧が出来るため、確定申告会場などでの出先などで税金や控除の確認もしやすくなった。経理担当者の作業効率も格段にあがった。
非公開ユーザー
総合卸売・商社・貿易｜製品企画｜100-300人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
給与明細の表示さえできれば良い、安価で電子化をしたいという会社にお勧めです。
会社で導入しているマネーフォワードにも対応しているので、会計処理が簡素化できることで採用しました。
他の電子給与サービスのような多機能さはありませんが、値段からしたら妥当かなと思います。
改善してほしいポイント
良くも悪くもシンプルイズベストといった感じで、給与明細の各項目と数字が羅列しただけの簡素なものです。
社員の中にはローン締結などの際に給与明細の提出をもとめられて印刷したものを提出しましたが、いかにも捏造できそうなデザインのため会社に事実確認が入るほどのレベルです。
PDF出力できるデータの方はもう少しオフィシャルな給与明細であることを示せるようなデザインにすべきだと思います。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
社員数が多くなるほど給与明細の出力・配布だけでも負担になることと、遠隔地にある事務所には郵送で送っていたため要らぬ経費が生じていたのを無くすことができたのが良かったです。
（ただ、使い勝手があまりよくないので使い方に関する質問が定期的に寄せられるので、導入時や新規採用の際は少し手間がかかると思います）
検討者へお勧めするポイント
無償トライアルもできるので、セキュリティの面で問題ないことを確認のうえAPI接続して試してみると良いと思います。対応のSaaSソフトを使用している場合には簡単に移行できます。
非公開ユーザー
ソフトウェア・SI｜プログラミング・テスト｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・紙の給与明細と違って紛失するリスクがない。
・パソコンから給与明細を確認でき、過去のデータも参照できるので去年の給与明細と比較してみたいと思った場合でもすぐに比較ができる。
・紙の給与明細とフォーマットがほぼ同じなので初めて見る場合でも違和感なく見ることができる。
改善してほしいポイント
欲しい機能・分かりづらい点
・賞与明細が給与明細と同じ月の別明細として表示されるのが少々わかりづらい。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
解決できた課題・具体的な効果
・紙の給与明細を印刷・郵送するコストが削減できた。
・給与明細を印刷・郵送する時間がなくなった分、経理に時間的余裕ができるようになった。
検討者へお勧めするポイント
紙の給与明細に比べ、印刷・郵送の手間が省けるのはコスト的なメリットが大きいです。
非公開ユーザー
組合・団体・協会｜その他一般職｜20-50人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・現在使用している紙ベースの給与明細に近い形にカスタマイズできる。
・1ユーザー当たりの単価が安いため安価に始められる。
・様々な給与ソフトと連携できるため汎用性が高い。
改善してほしいポイント
導入に際してコールセンターに聞きながら導入したのですが、なかなか骨が折れました。結果API連携のプランを契約していたのでボタン一つでデータ取込が出来たのですが、そのことにたどり着くまでコールセンターがうまくサポートしてくれませんでした。コールセンターの人はおおむね良い方が多いですが、たまにわかりにくく不親切な人がおり心が折れそうになりました。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
紙の給与明細でしたが、給与ソフトの指定の紙を購入するよりWEB明細を導入したほうが安いということで導入しました。またコロナ禍で明細は封筒に入れてデスク上においておいて出社した際に回収するという形だったのですが個人情報の観点でも安心感が増しました。
非公開ユーザー
病院｜その他専門職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
良いポイント
パソコンやスマートフォンで簡単に給与明細を確認できるため、自身の空いている時間に明細を確認することができます。給与明細をペーパーレスにできる点も時代にあっているように感じます。
改善してほしいポイント
ボーナス月は月の項目に「２」と表示されるのが最初わかりづらかったです。「賞与」などのように別項目で表記してもらった方がいいと思います。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
紙ベースの場合、各部署に明細を配布する必要があるが、オンラインで閲覧できるようになり、業務の効率化につながった。
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