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Beeの評判・口コミ 全31件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2026年10 月1 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

手厚いサポート体制

専任のカスタマーサクセスやRAが迅速に伴走支援し、未経験者支援や企業交渉まで対応する点が評価されている。

若手・未経験求人の充実

20代や第二新卒、未経験歓迎の求人が豊富で募集の鮮度が高く、提案から決定につながりやすい点が指摘されている。

直感的なUIと進捗可視化

トップ画面やカレンダーで選考進捗が把握しやすく、検索や応募フローがシンプルで日常業務の効率化に寄与する。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

決定率と売上向上

求人の鮮度やRAの仲介、面接対策支援により書類通過率や内定承諾率が向上し、採用決定数や売上増加に寄与している。

業務工数の削減

複数媒体の横断検索を減らし求人検索や候補者管理を一元化することで探索時間や日常業務の工数を削減できる。

未経験者育成の支援

伴走型の支援とノウハウ共有により未経験のCAでも短期間で成果を出しやすく、教育負担の軽減に貢献している。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

若手層支援事業者に最適

20代や第二新卒、未経験層を主ターゲットとする紹介事業者には求人の相性や通過率の高さから特に適している。

立ち上げ期の企業向け

求人開拓やCA教育のノウハウが必要な立ち上げ期の人材紹介会社に向き、伴走支援で早期に業務基盤を整えやすい。

専任CS重視の事業者に適合

専任のカスタマーサクセスによる伴走や企業情報共有を重視する事業者には導入効果が出やすく運用負担の軽減が期待される。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

Beeのユーザーレビュー・評価一覧

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非公開ユーザー

株式会社サインポスト|人材|経営・経営企画職|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

人材紹介の幅が広がり売上最大化を後押ししてくれるサービスです

求人データベースで利用

良いポイント

このサービスを利用した事により、今まで支援継続が難しかった候補者に対しても新たな求人・企業が提案する事ができ、売上を最大化する事が出来ております。
また、サイトの見やすさ・使いやすさに関しては日々改良が入っているように感じ、事務処理・管理が煩雑化しやすいこの仕事でも直感的にわかりやすく表示してもらえるので、利用しやすく・管理しやすいサービスだと感じています。

同様のサービスを他に利用していますが、他企業でのサービスでは更新頻度が低くタイムリーに募集をしている求人・企業の反映が出来ていないと感じる事もあるのですが、Beeは募集している企業がフレッシュで採用に繋がりやすいので、前向きなイメージをもって利用する事が出来ています。

担当して下さる営業の方もスピード感をもって対応頂け、個別に相談したい事項にも乗ってくれるので今後も積極的に利用したいと思えるサービスです。

改善してほしいポイント

改善してほしいという強い要望ではなく、今後の機能として追加されればより使いやすくなるのでは?という提案を含めて記載させて頂きますが、候補者の応募をする際に応募書類を自動読み取りしてくれる機能や求人ページを開いた際に類似求人を掲出する事で別角度の求人提案をしてもらえるような機能があれば、より業務工数の削減にもなり魅力的なサービスになるのではと思います。

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

スタートアップ時に工数がかかる営業活動をこのサービスを利用する事で削減する事ができ、転職希望者への支援可能性を最大化させてもらえるサービスだと思います。
実際に、営業の工数削減で言うと営業活動時間を100%削減し、転職支援に業務割合を振ることが出来ております。

また、転職支援が難しいと感じた方に対してもこのサービスにある求人を再提案する事ができ、売上につなげる事が出来ております。実際の数値として、10%程度はとりこぼしから成約につなげる事が出来ています。

検討者へお勧めするポイント

他サービスと比較した際に、下記が特にお勧めできるポイントかと思います。

・価格帯
・サポート体制
・サイトの改修、改善される環境

特に、当社はサポート体制がかなり良いと感じているので、
その点を中でも強くお勧めするポイントかなと思います。

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31

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