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非公開ユーザー

介護・福祉|経営・経営企画職|50-100人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

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シンプルかつ汎用的に使うことができる

勤怠管理システムで利用

良いポイント

小規模な介護事業所を6店舗運営しているが、各店舗の職員の勤怠管理の為に導入しました。

以下を検討のポイントとしていくつか体験をしました。
・シフト制で毎週、毎月勤務状況が変わる
・店舗間の移動がある(A店で出勤後、B店に移動して退勤する。
・日勤にあわせて夜勤も入ったりする職員がいる。
・タイムカードのように簡単に打刻できる(PCおよびリーダーは各店舗に1台のイメージ)
・ドライバー(乗っている時間だけ給与を支払う)の勤怠にも対応出来る。

価格が他に比べて安かったことと、勤務データをインポートすることで上記のポイントが
対応出来ることがわかったので導入を決定しました。
※ちなみにインポート用のデータはEXCELで作成しているシフト表を自作のプログラムで変換して読み込んでいます。

PCにパソリを接続して置いておくだけで、各職員に渡したICカードで勤怠が登録できるので満足しています。

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レコルサポート担当

レコルサポート担当

OFFICIAL VENDER

中央システム株式会社|

レコルをご利用いただき誠にありがとうございます。 各店舗での勤怠管理や管理者様の工数削減のお役に立てたようで大変嬉しく存じます。 引き続きレコルではより良いサービスの提供を目指して参りますので、 今後とも変わらぬご愛顧のほどよろしくお願いいたします。

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