就業奉行11は、「勤怠管理クラウド」に新しく生まれ変わりました。勤怠集計担当者のPCからの利用に限定されていた従来の運用を超えてこれからの時代に必要な要素を全て網羅したクラウドサービスとしてご提供いたします。
・従業員が使える勤怠管理の仕組みを提供し、集計業務の時間を削減します。
・多様な働き方に対応し、労務リスクを抑制できる「会社の仕組みづくり」を支えます。
・あらゆる環境変化に対応でき、将来にわたり安心して使い続けることができます。
多くのお客様の声を反映した充実の機能
株式会社オービックビジネスコンサルタント
就業奉行とは、多様化する企業の勤務体系へ柔軟に対応可能なクラウド型の勤怠管理のツールです。どこでも申請・承認ができ、出退勤管理や残業計算・休暇管理を自動化できるため、紙やExcelによる集計業務がなくなり、従業員の勤怠情報をリアルタイムで管理可能。自社の雇用形態や業種業態にあわせた労働時間管理を実現でき、労務リスクも抑制できます。さらに、予定されている改正労働基準法をはじめ、あらゆる制度改正やITを含めた環境変化に継続的に対応します。導入企業の業界は、製造、卸売り、小売り、サービスなどです。
※Grid Awardの受賞実績は「総合部門」での受賞結果のみ表示しています
就業奉行のITreviewユーザーの満足度は現在3.4となっており、同じ勤怠管理システムのカテゴリーに所属する製品では50位、となっています。
| バッジ | 満足度 | 大企業 | 中堅企業 | 中小企業 |
|---|---|---|---|---|
| - | 3.4 | 2.5 | 3.2 | 4.2 |
| レーダーチャート | 価格 | 使いやすさ | サポート品質 | 導入のしやすさ | 機能への満足度 | 管理のしやすさ |
|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
2.7 | 3.5 | 3.4 | 2.4 | 3.7 | 3.3 |
※ 2025年09月16日時点の集計結果です
就業奉行は、勤怠管理システムの製品として、以下の機能を搭載しています。
PC打刻
出退勤時にPCにログインすることで打刻、あるいはPCから勤怠管理システムにアクセスし打刻を行う
モバイル打刻
モバイルデバイスから勤怠管理システムにアクセス、あるいはアプリを立ち上げ打刻を行う
ICカード打刻
ICカードリーダーや非接触方式のNFC規格を用い、出退勤の打刻をICカードで行う（NFC規格が対応していれば、交通系ICカードを活用できる）
生体認証／顔認証
静脈や指紋などの生体情報による認証、顔認証などにより打刻を行う（なりすましによる不正打刻の防止に効果的）
パスワード打刻
共有PCや専用機器に、従業員個別のパスワードを入力することで打刻を行う（個人のPCがなくても打刻できる）
GPS打刻
モバイル端末で打刻した際、時間と同時に位置情報を記録する。直行直帰や出張、現場作業などさまざまな労働スタイルに対応が可能
タイムカード打刻
従来の紙ベースによる打刻方法はそのままに、打刻時間をタイムレコーダー側で電子化、記録し、集計ソフトなどにデータを取り込む
ワークフロー機能
出勤簿の承認、残業や休暇などの申請から承認までの流れをシステム上で完結できる。システム上での就労状況確認や未承認残業時の打刻エラーといった機能により、従業員のタイムマネジメント意識向上にも役立つ
モバイルデバイス申請
モバイルデバイスから残業や休暇申請、承認確認などを行う。外出先からでも申請を行える
自動集計・管理
打刻データに基づいて、勤怠時間数をリアルタイムに自動計算する。総労働時間に加え、単純残業や深夜勤務、休日出勤といった定時労働以外のさまざまな残業時間を従業員ごとに集計し、詳細データとして表示する
休暇管理
日数をカウントして管理することが必要な休暇タイプ（有給／代替／夏季／特別／慶弔など）に合わせて従業員ごとに一元管理する
アラート（警告）
残業時間が規定の枠を超えたらアラート表示させるなど、所定の労働や残業の基準時間を事前に設定して警告する
データ出力
打刻データから自動集計された労働時間を、Excel／CSV／PDFなどの形式で出力する。CSV形式は自由なフォーマットでダウンロードできるので、給与計算ソフトに合わせて出力し、そのまま他の経理システムにインポートできる
給与計算システム連携
給与計算システムと連携し、勤怠データを給与計算システムへ自動的にインポートする（入力漏れなどによる給与未払いといったリスク回避に役立つ）
シフト作成・管理
必要人数や従業員の勤務パターンなどから適切な人員配置を割り出し、条件に合ったシフト表を自動作成する
予実管理
作成したスケジュール（シフト）に対して、予定と勤務実績の差異をリアルタイムに確認できる
ツールは導入するだけでなく、その後どんな影響があったのかが一番重要となります。 では、就業奉行を導入することでどんな効果や、メリットがあるのでしょうか？実際に投稿されたレビューからその一部をご紹介します。
非公開ユーザー
食料品｜人事・教育職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
良いポイント
労務業務の半数ほど外部の社会保険労務士事務所に委託していますが、管理部門での工数なくしてクラウドにより全社データを担当に投げることができる。
改善してほしいポイント
ICによる出退勤の取り込みの際、事前に入力されている勤務予定外の勤怠が取り込みされていない場合がある点。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
管理部門が抱えていた労務業務を同クラウドサービスにて社会保険労務士への委託が容易であった。
各部署での勤怠管理を行い、各部門長で入力等の必要な教育が出来、管理部門での工数がかなり削減できました。
非公開ユーザー
その他小売・卸売｜社内情報システム（開発・運用管理）｜100-300人未満｜IT管理者
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
以前からずっと使用していますが、1つ前のver10からとても機能が便利になっていると思います。
クラウド化に特化されているて、時代にあった使いうやすいものになっていると感じます。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
特に改善希望の点はありません。
コストが高いのですが、それなりにサポートの充実しているので不満ではありません。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
クラウド化の連駅が容易にできることで、複数拠点あるところの情報を吸い上げるためのネットワーク構築等が必要なくなりコストカットができ、現場も作業の効率化も進んだと思います。
非公開ユーザー
その他サービス｜その他専門職｜20人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
1分単位での出退勤の管理ができる点は、本当に素晴らしいと思います。弊社では今までエクセルでの出退勤管理をしていたため、いわゆる社員任せになっていました。本ソフトを導入することで、より出退勤に関する時間の意識が向上しました。
また、残業申請や月次累計残業時間も表示されるため過度な残業防止、残業に対する意識についても改善できることが良いポイントのひとつだと思います。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
自社のパソコン環境のせいかもしれませんが、たまにソフトがフリーズしカードを利用した打刻ができないときがあります。その場合は、再起動し再度ソフトを立ち上げると治りますが、そのような症状がでないようにしていただけたら助かります。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
今まで、出退勤などの管理はすべてエクセルで管理を行い、従業員任せになっていました。本ソフトを利用することで、1分単位での出退勤の管理、また合わせて1分単位での残業を管理できるようになりました。社員へは、無駄な残業削減につながり、また出退勤に対する意識も向上しメリハリのつく仕事ができるようになってきました。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
昨今の必要以上の過度な労働による「過労死」が問題になっている世の中ですが、そのような会社は、出退勤管理がしっかりとされず企業や社員任せになっているのが現実です。本ソフトを使用すれば、1分単位での時間管理が可能となりますので、無駄な残業防止をはじめ社員ひとりひとりの業務時間の見直しにつながると思います。
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