キンタイミライ(旧バイバイ タイムカード)の評判・口コミ 全114件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2026年3 月31 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

柔軟なカスタマイズ

会社ごとの就業規則や複雑な手当、変形労働などに合わせて個別要件定義や改修が可能で適用範囲が広いと評価されている。

直感的な操作性

画面がシンプルで打刻方法(QR/iPad等)が分かりやすく、現場担当者や未熟練者でも操作しやすい点が評価されている。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

複雑勤務の一元管理

変形労働や兼務、各種手当計算など複雑な勤務体系をシステムで一元管理し、法令チェックも支援できる点が評価されている。

業務工数の削減

紙やExcel運用からクラウド化することで申請・集計・確認業務の工数が大幅に削減されたという報告が多い。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

複雑な勤怠がある企業に適合

多数の勤務形態や手当、事業所間兼務など独自ルールがある企業には、要件定義から対応できるため特に適している。

サポート重視の企業に推奨

導入時や運用後の手厚いヒアリングとサポート体制を重視する企業には、カスタマイズ対応とフォローが評価され推奨される。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

キンタイミライ(旧バイバイ タイムカード)のユーザーレビュー・評価一覧

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並び順
松波 裕子

松波 裕子

株式会社オペレーションプラス|旅館・ホテル|営業・販売・サービス職|100-300人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

簡単操作で便利

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・導入店舗でヘルプなどある場合、現地でも出退勤出来る
・直感的に利用できる
・有給・季節休残数や残業時間などが一元化されていて見やすい
・打刻漏れが少ない
・代理打刻が出来ない

改善してほしいポイント

・月をまたぐ場合が見えにくい
・人数が多いのでシフト登録の方法が他にもあると嬉しい(エクセルのアップロード以外)

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

・勤怠承認が、やりやすく、個人ベースでも管理しやすくなった事で、個別にリアルタイムの勤務状況を伝えられ、承認作業等が削減(所要時間毎日5~10分 月間3時間程度)
・残業時間が多いスタッフへの早めの注意喚起

検討者へお勧めするポイント

Ipadさえあればどこでも出退勤が可能で設定も楽
個人でも残業時間のアラートや、出退勤漏れも教えてくれるので総合的に便利です

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非公開ユーザー

旅館・ホテル|人事・教育職|100-300人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

勤怠管理に非常に役立っています

勤怠管理システムで利用

良いポイント

1分単位での集計が可能であり、従業員の満足度につながっている。
また、企業側が頭を抱えている残業時間もリアルタイムで確認できるので
その2点が主に良いポイントと思い非常に助かっている

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旅館・ホテル|人事・教育職|1000人以上|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

多岐に渡るシフトに対応、集計の秀逸さ、小回りの利く対応

勤怠管理システムで利用

良いポイント

当社はホテル業を営んでおります。業態上、24h365日稼働で1か月単位の変形労働時間制を採用しておりますので従業員のシフトは多岐に渡ります。日勤、夜勤、日跨ぎ、短シフト、長シフトなど一筋縄ではいかない勤怠管理に対して非常にマッチングしてくれています。導入の際大まかな要件出しのあとに起こったマイナーチェンジに対しても保守の範囲内できめ細やかに対応して頂けるなど感謝の限りです。操作性は直感的で、各所にチェックデジットが機能しておりますので勤怠のルールや法律をよく把握していない現場の勤怠締め担当者でも分かりやすく使うことができています。
給与システムとの連携に関してはキンタイミライから出力したcsvをIFにて取り込んでおります。簡単な操作で可能なもので特段問題はございません。IF上の回収が必要な場合も大がかりでなければ保守範囲内でやってくださいました。
総じて使いやすく、費用感も納得で労務的に満足しています。

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非公開ユーザー

株式会社C・B・H|食堂・レストラン|営業・販売・サービス職|100-300人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

シフト管理が楽々

勤怠管理システムで利用

良いポイント

シフト入力することで勤務時間の過不足が一目でわかるし、公休や有休の取得数も一覧で確認できるためシフト作成や入力の手間が省けている。

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安藤 和樹

有限会社かつ藤|食堂・レストラン|経営・経営企画職|20-50人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

応用の効く勤怠管理システムです

勤怠管理システムで利用

良いポイント

飲食店を経営している中小企業ですが使い勝手がとても良いです。
1店舗20人程度の小さな飲食店でも管理しやすいように細かい点にも対応してくださっています。
労働時間の合計時間も平日と土日祝日と分けて集計してくれるので時給の変更時などに役立っています。

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旅館・ホテル|人事・教育職|1000人以上|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

対応スピードが早い

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・動作が早い
・月次承認後は修正が本社権限でしか使用できないこと
・サービス業のためシフトが多種多様ですが、理解頂き複雑な集計データを算出いただけること
・法改正に伴う追加機能にも柔軟な対応を頂けること

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非公開ユーザー

旅館・ホテル|人事・教育職|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

導入後のサポートも万全です

勤怠管理システムで利用

良いポイント

システム導入後のサポートが手厚いと感じています。導入から約4年が経過しますが、法改正・就業規則変更等により都度改修を行っていただきました。システム上変更が難しい場合も代替案を提示していただき、納得して作業を進めることができています。今後も社内外の情勢により変更が生じることがあるかと思いますが、選任の担当者が相談に乗ってくれる現在のサポート体制があれば安心です。

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非公開ユーザー

旅館・ホテル|経営・経営企画職|100-300人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

自社ルールに合わせて柔軟にカスタマイズしてくださいました

勤怠管理システムで利用

良いポイント

業種毎の煩雑さなども、システムを構築するだけでなく、社内の業務フローを変えることで解決できることもあり、提案もしていただけるので、長く使用できる点が良いです。入れ替えを考えなくて良いのは助かります。

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旅館・ホテル|総務・庶務|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

良いシステムだと思います。

勤怠管理システムで利用

良いポイント

就業規則の変更や制度に合わせてカスタマイズでき、様々な場面に対応できる。他社の勤怠システムをそれほど多く使用したことはありませんが、システムとしては使いやすいと思います。また困っていることがあれば、担当の方から提案等もあり柔軟に対応してくれる面も良いです。

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旅館・ホテル|人事・教育職|1000人以上|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

柔軟な対応力

勤怠管理システムで利用

良いポイント

ホテル業では、様々な労働条件の方が勤務しています。バイバイタイムカードでは、それぞれの条件に合わせた勤怠管理を実現できるよう設計してくれました。特に、配膳人の勤怠管理ができることが、当社でバイバイタイムカード導入の決め手になりました。
導入・仕様変更にあたっても、「それならこうした方がよいのでは?」と提案していただけるのも助かっています。導入している企業が多いので、その経験値が生かされていると思います。「言われたとおりに受け身で作成する」のではなく、「ソリューションを提供する」というスタンスで接していただけるので、甘えさせてもらっています。システムだけでなく、勤怠管理に必要な法的知識もしっかりしていて、勉強させてもらっています。
また、画面も見やすく、マニュアルに頼らなくても直感的に操作方法が分かる感じです。

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