非公開ユーザー
ソフトウェア・SI|人事・教育職|50-100人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
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投稿日:
候補者の方を多角的に理解するためのツールとして利用しています
良いポイント
優れている点・好きな機能
・短い面談の中では理解しきれないパーソナリティを理解するための補足情報として機能している
・質問項目をカスタマイズでき、得たい情報が得られる
・サクセスチームが伴走していただける
改善してほしいポイント
機能面での大きな不満はありません・
強いて言えば今は回答者の記述スタイルに任せる設計のため、回答者によって情報量にばらつきがあり、ある程度均一化しているといいかなと思います。
また、今後オンボーディングへの活用も企図しており、オンボーディングへの活用を目的としたアウトプットなど出せるといいかなと思いました。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
数時間の面談の中では質問できることも限られておりますが、リファレンスチェックを事前に拝見することで、そのかたにどのような問いかけをすると良いか、お迎えする上でどのような点をすり合わせておくべきかが絞りやすく、より密度の濃いマッチングをできているかと思います。
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