手軽に従業員の健康管理ができる

改善してほしいポイント

ストレスチェックの時に使用するくらいで、使う頻度が低いです（そういうものかもしれませんが）。利用頻度を上げるなら、毎日もしくは毎週で自分のメンタルの状態を簡単に把握できるような機能があると良いかもしれないですね。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

残業時間は2ヶ月平均〜6ヶ月平均まで一覧で表示され、残業時間削減の様子を把握しやすかったです。ストレスチェックは四半期に一度のペースで実施しており、客観的にストレス状態を把握ができることで多忙な時期も安心できました。