非公開ユーザー
その他製造業｜人事・教育職｜300-1000人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
投稿日：
人材派遣管理システムで利用
良いポイント
派遣契約を紙管理からクラウド管理に移行するにあたり、契約管理機能がしやすく、見やすいのがクラウドスタッフィングでした。
カスタム項目などを追加できる機能もあり、自社での管理項目を追加して一括管理することができます。
改善してほしいポイント
派遣社員の募集もできるのですが、各派遣会社からの候補者の連絡やスキルシートの添付までで、その後のやり取りはメールになります。面談を希望する候補者の日程調整などもクラウド内で完結できれば、さらに使い勝手が向上します。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
ワークフローに指揮命令者を含めて承認できるので、契約情報も指揮命令者に共有できます。各派遣会社への一斉連絡も機能を使って配信できるので、今まで1社ずつメールを送っていた作業が効率化しました。
検討者へお勧めするポイント
利用費用は派遣先と分割することもできます。
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