非公開ユーザー
人材|営業・販売・サービス職|20-50人未満|契約タイプ 有償利用
求人情報の確認から推薦までスムーズに進められる
求人データベースで利用
良いポイント
エージェント側から求人情報を確認し、候補者への求人提案や推薦までスムーズに進められる点が便利です。求人の詳細情報や募集条件を確認しやすく、案件ごとの情報を整理しながら対応できます。また、企業とのやり取りや選考状況も確認しやすいため、メールなど複数の手段で個別に管理するよりも進捗を把握しやすくなりました。日々多くの求人を扱う中で、必要な情報をまとめて確認できることが業務効率化につながっています。
改善してほしいポイント
多くの求人を扱うエージェントにとっては、希望条件に合う求人をより効率的に検索できる機能がさらに充実すれば、求人提案のスピードを上げられると感じます。特に、求人情報の検索や絞り込み条件を細かく設定できたり、よく利用する検索条件を保存できたりすると、日々の求人確認がより効率的になると思います。また、新しく追加された求人や条件が変更された求人を把握しやすくなる機能があれば、候補者への提案機会を増やすことにもつながるため、今後の改善に期待しています。
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
エージェント業務では多数の求人を扱うため、企業ごとに求人情報を確認したり、メールで届いた案件を個別に管理したりすることに手間がかかっていました。HITO-Linkエージェントを利用することで、求人情報や募集条件をまとめて確認でき、候補者に合った求人を探す際の負担を軽減できています。また、応募後の選考状況も確認しやすいため、企業とのやり取りや候補者への進捗連絡もスムーズになりました。求人確認から推薦、選考状況の把握まで、一連の業務を効率化できる点をメリットだと感じています。
検討者へお勧めするポイント
求人情報をまとめて確認できるため、候補者の希望条件に合う求人を探しやすく、求人提案から推薦、選考状況の確認まで業務をスムーズに進められます。企業とのやり取りや求人ごとの進捗も確認しやすいため、複数の求人を並行して対応する場合にも便利です。求人管理にかかる手間を減らし、候補者への提案や対応に時間を使いたいエージェントにとってメリットの大きいサービスだと思います。