非公開ユーザー
その他小売・卸売｜人事・教育職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
打刻時に写真が記録される
iPadで運用できる
会社の制度に合ったシステム改修について相談に応じて頂いている
改善してほしいポイントは何でしょうか？
可能かどうか分かりませんが、通勤交通費の計算システムと連動させたい。
最寄り駅等を登録すると安価な交通費が計上され、勤怠上の交通費に登録できる仕組みができることを期待する
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
有給休暇取得義務化などの法令対応、コロナウイルス感染症防止のための休業に関する休業時間改修など、勤怠の仕組みは常に世の中の動きに合わせたアップデートが必要であるが柔軟に相談に応じて頂いている
非公開ユーザー
組合・団体・協会｜その他一般職｜不明｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
複雑な勤務形態にも対応でき、業務形態の変化や規則変更に応じてカスタマイズできるので、その時々の業務ニーズに応じてカスタマイズしながら長期にわたって使用できます。複数拠点での打刻を管理できるので便利です。また、クラウドなので、管理業務もなく安心して使えます。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
導入時に検討していなかった、細かな（例：出張、休暇）の承認・決裁システムについて、必要性が出てきました。長期にわたり使用している場合は、新しい提案や、使いこなせていない機能の活用・変更等のアドバイスをいただけるとありがたいです。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
出勤簿による勤怠管理を廃止できたこと。また、勤怠処理の手入力によるミスの削減とデータ管理による保管文書などの管理が軽減されました。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
勤怠管理の実態に応じてカスタマイズできるところ。
非公開ユーザー
食料品・酒屋｜人事・教育職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 分からない
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
・直観的に操作しやすい
・拠点ごとの確認がしやすい
・マスタ登録などやりやすい
・企業によって必要な確認項目もすぐ実装してくださる
・データダウンロードが早い
改善してほしいポイントは何でしょうか？
締め月をまたいで確認をする際にはすぐ次の月を見ることができない（戻るボタンを数回押すことになる）ので、前月翌月がアクセスしやすいと嬉しいです。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
有休休暇を取得しなければいけない数や、残業時間のアラートなど上長だけでなく自分でも意識できるようになった。
非公開ユーザー
株式会社キャメル珈琲｜食料品・酒屋｜法務・知財・渉外｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
QRコードのみで勤怠が管理できるのでとても便利です。
また、都度希望を取り入れてバージョンアップに対応できるので
現在のような１分単位の管理ができることで
従業員の満足度も上がりました。（以前は１５分単位、５分単位）
以前はタイムカードだったため、一か月の集計を各自計算しなければならず、従業員の負担にもなっていました。自動集計されるため負担が軽減されました。交通費も同様です。
また管理の面からは出勤簿で現在の出勤情報が把握出るのもとてもいい面です。
管理側が検索できる出勤簿で欠勤状況の把握がしやすく、
退職、休職の把握管理もしやすいです。
有給取得についても、各自QRで申請するため口頭やメモなどの申請とは違い人的ミスが減り、皆が理解し、使いやすくなりました。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
本社や固定の場所で勤務する従業員は打刻場所があるので
簡単ですが、複数の店や外で直接退勤する営業職的な従業員には
自分のスマートフォンによりインターネット上で
勤怠申請ができると、便利だと思います。
QRコードの紛失が忘れがあるのでその場合にも打刻申請の
代わりの方法があればいいと思います。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
現在の勤怠状況が一か所でわかることで、
その店舗に出勤している従業員の把握ができる。
問い合わせや出勤状況確認に役立っています。
利用者としても、打刻忘れや間違えをすぐに訂正できることが
今までになく便利で分かりやすい点です。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
管理側にとっては、すべての従業員の過去から現在の出勤簿がすぐにデータで出せることはとても便利。
各自の打刻による申請のため、間違えが減り、不正のようなこともわかりやすくなって管理しやすい。
時間、交通費の計算も自動のため、計算ミスなどがない。
アラート機能があるので間違えがわかりやすく管理者の確認作業が減る。
休暇管理が出来る。
非公開ユーザー
食料品・酒屋｜人事・教育職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
こちらの製品を導入することにより、今まで紙ベースで行っていたタイムカード打刻管理がペーパーレスになるだけではなく、例えば法改正により有休取得が義務化された際は、付与から半年経過しても取得日数が目標日数に達していない対象者にアラートをつける機能などを後から追加することにもご対応頂けます。小売業という事業柄、年少者（高校生など）を雇用することもあるのですが、守らなければならない法を冒しているときなどへのアラート警告をつけることにも対応して頂いたり…。後からつけたい機能にも臨機応変にご対応頂けます。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
しばらく打刻がないスタッフに対し、アラートを付ける機能が欲しい。また管理者（お店でいうと店長、部署でいうと部長）にその旨アラートが出るような通知をして欲しい。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
有休取得義務化が決まり、未取得の対象者が出てしまう前からアラートする機能により、実際に取得義務に違反する事例を未然に防げています。
非公開ユーザー
人材｜社内情報システム（開発・運用管理）｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
専用の機器ではなくiPadを利用して打刻できるため、導入のハードルは低め。
iPad上で出勤/退勤を選択し、QRコードを翳せば打刻完了なのでスピーディ。
管理画面上からデータの修正やコメント入力、承認が可能です。
サポート面も投げっぱなしではなくしっかりしています。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
管理画面のタイムカードの画面が少し見づらい。
実働時間とか残業時間等各日毎のデータ以外のデザインを良くしてもらえると助かる。
iPadの問題だが、たまにWi-Fiネットワークを見失うのでWi-Fiオンオフか本体再起動が必要になる。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
紙でのタイムカードがいらなくなった。
管理画面がブラウザ上で表示できるので管理者が作業時間等管理しやすくなった。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
ある程度の人数を抱えている企業であれば紙やExcelで管理するより圧倒的に楽になります。
非公開ユーザー
食料品・酒屋｜経営・経営企画職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
導入時に担当部門として関わりましたが、当初から丁寧に対応いただいております。また改修についても、的確に進行できたと考えます。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
導入時は担当部門でしたが、現在は異動して別部門のエンドユーザーとして使用しているため、特にありません。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
ペーパーレス（≒デジタル化）を実現できたことが一番です。また実績が履歴として蓄積されるので、ネガティブな案件にもスムーズに対応できました。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
まずはご相談ください。
非公開ユーザー
運輸｜経営・経営企画職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
打刻の簡易性、打刻時の不正防止（打刻時の写真撮影）、リアルタイムで人件費が見られる、就業中従業員の管理、などが他社になく選択した。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
都度、対応してもらっており、現時点では問題ありません。機能的なことではありませんが、複数拠点展開による価格について検討頂きたいです。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
打刻時の不正防止（打刻時の写真撮影）、リアルタイムで人件費が見られる、就業中従業員の管理、などが他社になく選択した。
非公開ユーザー
旅館・ホテル｜人事・教育職｜300-1000人未満｜導入決定者
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
変形労働時間制、シフト制など多様な勤務体系に対応でき、柔軟性が高い。初歩的なエクセルの知識があればほぼ操作できるので、現場の管理者にもわかりやすい。システムの動作が軽い。画面をそのままコピペしエクセルで加工できるため、シミュレーションなどに活用できる。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
月次承認後の出勤簿をPDFとエクセル両方で出力できると良い。年次有給休暇などの汎用ソフトがあると良い。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
リアルタイムに一括して遠隔地・複数拠点の就業状況の把握ができるので、残業の予測や人件費のコントロール、長時間労働防止のためのアラート発信が可能になった。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
サポート、レスポンスが早い。技術者が労働法に精通しているため、要望が伝わりやすい。
非公開ユーザー
旅館・ホテル｜社内情報システム（企画・計画・調達）｜1000人以上｜ユーザー（利用者）
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
ＱＲコード利用のｉｐａｄ勤怠打刻方法を採用しており、従業員向けのＱＲコード発行が迅速、容易である。
その会社の勤怠管理に対する細かな要望にも対応してくれる。
システムは非常に安定的に稼動している。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
納品時期などをかなり早めに要望しないと予定する時期に間に合わない可能性がある。
画面の設計がシステムっぽくなくＥｘｃｅｌの画面に近いので、もっと字体や色付けなど
メリハリをつけると良い。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
手作業で管理していた配膳人の労働時間および人件費が楽になった。また、導入後の要望で
有休休暇の管理を追加し管理労力が減少した。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
対価に見合う勤怠管理システムである
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