キンタイミライ(旧バイバイ タイムカード)の評判・口コミ 全114件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2026年1 月31 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

柔軟なカスタマイズ

会社固有の就業ルールや手当、変形労働制に合わせた設計や改修が可能で、実運用に沿った設定を行える点が評価されています。

手厚いサポート体制

導入前後の丁寧なヒアリングや定期的なフォロー、迅速な対応により要望や不具合に寄り添うサポートが提供されています。

操作性と処理速度

直感的な画面構成と応答の速さにより打刻反映や集計処理がスムーズで、日常業務の負荷軽減につながると評価されています。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

紙・Excel運用のクラウド化

紙やExcel運用をクラウド化することで届出削減や集計ミスの低減、月次工数の大幅削減とペーパーレス化に寄与しています。

複雑シフトの集計対応

多拠点や夜勤、兼務など多様な勤務形態に対し事業所別集計や手当計算をカスタマイズし、運用上の課題を解消します。

残業管理と可視化

リアルタイム集計やアラートにより残業時間の可視化と早期対応が可能になり、労働時間把握や法令順守を支援します。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

複雑勤務の事業所向け

変形労働制や多様なシフト、兼務や各種手当が多い宿泊業・介護・飲食業など、複雑な勤怠管理を要する事業所に適しています。

カスタム重視の企業向け

既存ルールに沿った個別要件定義や継続的な改修、ベンダーの手厚いサポートを重視する企業に向いています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

キンタイミライ(旧バイバイ タイムカード)のユーザーレビュー・評価一覧

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並び順

非公開ユーザー

運輸|経営・経営企画職|100-300人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

勤怠管理・給与計算の効率化、部門別実績での活用

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

打刻の簡易性、打刻時の不正防止(打刻時の写真撮影)、リアルタイムで人件費が見られる、就業中従業員の管理、などが他社になく選択した。

改善してほしいポイントは何でしょうか?

都度、対応してもらっており、現時点では問題ありません。機能的なことではありませんが、複数拠点展開による価格について検討頂きたいです。

どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?

打刻時の不正防止(打刻時の写真撮影)、リアルタイムで人件費が見られる、就業中従業員の管理、などが他社になく選択した。

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非公開ユーザー

旅館・ホテル|人事・教育職|300-1000人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

勤怠状況をリアルタイムで確認でき、操作も簡単

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

変形労働時間制、シフト制など多様な勤務体系に対応でき、柔軟性が高い。初歩的なエクセルの知識があればほぼ操作できるので、現場の管理者にもわかりやすい。システムの動作が軽い。画面をそのままコピペしエクセルで加工できるため、シミュレーションなどに活用できる。

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非公開ユーザー

旅館・ホテル|社内情報システム(企画・計画・調達)|1000人以上|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

勤怠管理にかかる時間を大幅に削減

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

QRコード利用のipad勤怠打刻方法を採用しており、従業員向けのQRコード発行が迅速、容易である。
その会社の勤怠管理に対する細かな要望にも対応してくれる。
システムは非常に安定的に稼動している。

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非公開ユーザー

放送・出版・マスコミ|総務・庶務|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

サポートが丁寧

勤怠管理システムで利用

良いポイント

異動で新たに担当することになり、操作も含めて不慣れななか、期日が迫っていた作業があったのですが、
不明点の問い合わせにすぐに対応していただけて大変助かりました。
また、画面も見やすく、操作もあまり迷わずできると感じました。

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非公開ユーザー

旅行・レジャー|営業・販売・サービス職|1000人以上|ユーザー(利用者)|契約タイプ 分からない

企業所属 確認済
投稿日:

使いやすい勤怠管理

勤怠管理システムで利用

良いポイント

画面構成がシンプルで分かりやすい。自社の休日・休暇に合わせた設定、残業時間や休暇の残日数を把握しやすい。
就業規則や制度変更に合わせたカスタマイズ可能で、担当の方に相談ができすぐに対応していただける。

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非公開ユーザー

総合卸売・商社・貿易|人事・教育職|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

自社ルールに合わせてカスタマイズができる

勤怠管理システムで利用

良いポイント

パッケージ製品だと難しい細かいカスタマイズも可能なので
長く使えば使うほど自社ルールにマッチした勤怠管理ができる点が良いです。
給与計算のためだけでなく、36協定の管理に必要な集計ルールなども作れるので
いろいろな角度で集計ができます。

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非公開ユーザー

設備(建設・建築)|人事・教育職|1000人以上|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

複雑な勤務に対して対応、従業員にとっては簡単で見やすい

勤怠管理システムで利用

良いポイント

当社は変形労働制でシフトのパターンも固定ではないため、勤怠システムには柔軟な対応を求めております。他社のシステムでは、当社の複雑な勤務に対応するとなると、どうしても細かなカスタマイズとなり費用がかかるのと、その分管理側も煩雑な運用になりがちでした。また、何よりも従業員用の画面も複雑で難しくなりがちというのが最大のネックでした。
一方、バイバイタイムカードはそのようなことがなく、費用も安価で管理側も従業員側もシンプルで使いやすく見やすい画面なのが最大の良いポイントだと思っています。勤怠システムは管理側の正確性も重要ですが、従業員がどれだけ簡単に使用できるかも大事だと思うので、その点において満足しております。

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非公開ユーザー

組合・団体・協会|会計・経理|1000人以上|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

アナログ作業の削減に効果あり。

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

 シンプルで使いやすいシステムです。かつ、柔軟性の高いシステムなので複雑な勤務形態に対応でき、また、法改正などの変更にも素早く対応できる印象です。

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非公開ユーザー

倉庫|人事・教育職|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

バイバイタイムカードはカスタムが肝

勤怠管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

弊社の勤務形態だとパッケージの勤怠管理システムだと対応が難しく、勤怠の処理に難儀していたが弊社の仕様にカスタムすることができたため処理は大幅に楽になった。

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非公開ユーザー

印刷|人事・教育職|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

柔軟に対応

勤怠管理システムで利用

良いポイント

製造業である当社の多様なシフトや、規則に柔軟に対応できる点。
東西、部門、課によって様々なシフト管理ができます。会社によって特殊な勤務体系にも対応できる作りになっています。
勤怠データも簡単に出力できるので大変便利です。

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