非公開ユーザー
大学｜人事・教育職｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 分からない
企業所属 確認済
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その他 人事で利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
今年から導入されましたが、最初は慣れないので昔の方が良かったと思っていましたが、最近はコロナ禍のため、在宅勤務になっています。そうなると、職場に行かないので、このオンラインの給与明細電子サービスはとても役に立っています。今は切り替えてくれて良かったと思っています。早く手に入るし、保存も電子でできるので、劣化しません。
操作性としては、職場から送られてきたメールのサイトに入っていき、IDとパスワードを入力すると自分の給与明細が見れるというものです。使い慣れると簡単です。プリントアウトもできるので、紙ベースでとっておきたければ、それもできます。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
特にありませんが、職場から毎回給与明細ですと送られてくるわけではないので、気が付いたときに見ています。でも、振り込まれたときにお知らせ通知みたいのがあれば、もっと便利になると思います。
少し気がかりなのはやはり、個人情報が漏れたりしないのかと不安にはなります。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
繰り返しになりますが、早くに手に入る。在宅勤務でも、わざわざ職場に行く必要がない。また、メリットとしては、紙ベースより、雇用主側は経費をかなり削減できるのだと思います。
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