非公開ユーザー
電気・電子機器｜社内情報システム（企画・計画・調達）｜100-300人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
マネーフォワード クラウド給与(情報システム担当として)
給与計算ソフトで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
１．サーバーを持たなくてよくなった。
給与システムにサーバが不要になり、さらにプログラム更新に手間がかからなくなったので、管理が楽になる。
また、今後緊急処置で出勤できなくなっても、在宅で処理ができるようになり、業務が止まるリスクを減らすことができた。
２．ペーパーレス（給与明細・年末調整など）になった。
今まで年末調整を実施するためには、印刷→配布→回収→入力と、紙を介して処理をしなくてはならなかったが、今後データで完結させることができるようになった。（確認のための印刷は除く。）
配布・回収は特に時間がかかっていたようなので、その手間がなくなったのは大きいと考えている。未回収の督促なども自動化でき、楽になった。
また、給与明細も毎月印刷→全国に配布という手続きが不要になったので、これも業務効率化になった。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
・動作がもっさりしている。
・データのアウトプットが弱い。汎用データ出力があると助かる。
（特に、他システムへの連携に便利）
・給与支払い口座をユーザーごとに設定できると助かる。
（弊社運用上の都合）
・年末調整提出後、自分の入力結果を確認することができない。
提出後に内容確認したい場合に不便。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
１．サーバー管理工数を減らせた。
サーバーは少なくとも５年に一度更新しなければならないので、システムの陳腐化とは別に更新の負荷があった。
２．クラウドにより、システムの更新がなくなった。
給与システムは法律の変化によりどんどん更新されていくが、その都度更新する手間と費用が掛からなくなった。
３．ペーパーレスになった。
上記の通り、ペーパーレスになり、配布・回収や、紛失・汚損などのミス対応もなくなり、楽になった。
また、今後期待できることとして、年末調整がウィザード形式になったため、本人が認知していない項目についても必ず入力する方向に誘導してもらえるので、正しく年末調整ができそうだ。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
年末調整のペーパーレスは思った以上に効果をもたらしてくれそうなので、改善したいと考えている企業様にはメリットがあると思う。
マネーフォワード クラウド
OFFICIAL VENDER株式会社マネーフォワード｜
レビューありがとうございます。また、貴重なご意見をいただき誠にありがとうございます。 マネーフォワードでは、クラウドサービスを便利に活用していただけるよう日々改善を行っております。 ご指摘の内容については弊社内にて共有し、今後の開発ご要望として参考にさせていただきます。 そのほかお気づきの点がございましたら、 サービス画面内のチャットサポートもしくはメール窓口での問い合わせもご活用いただけましたら幸いです。 今後とも、どうぞよろしくお願いいたします。