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広告・販促｜総務・庶務｜100-300人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
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給与計算の時間短縮につながりました。
給与計算ソフトで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
勤怠と連携して給与の自動計算を行うことが出来ます。支給額に応じて控除額も自動計算してくれるため、イレギュラーな支給や控除が発生した場合を除いて、ほぼ手動での作業を行うことなく給与計算を完結することが出来ます。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
・勤怠と連携できますが、育児休暇などの勤怠情報を基に自動で支給の停止や健保厚生年金の免除の処理ができません。担当者が記憶して復帰月まで管理する必要があります。
・支給控除一覧がcsvのみでの出力となっており、社内で管理する形式に落とし込む場合、かなり加工が必要になります。整形された状態での出力や任意で合計列の追加、前月給与との差分表示など管理ができる形式で出力が出来れば、さらに給与処理にかかる時間を削減できると思います。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
給与処理の時間短縮による担当者の作業時間削減ができ、他作業や業務改善に咲ける時間の捻出が出来ました。
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マネーフォワード クラウド
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