非公開ユーザー
総合卸売・商社・貿易|営業・販売・サービス職|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用
リモートワークにも最適。また従業員にもわかりやすい
労務管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?
この製品は従業員ごとに自身のページが作成され、いつでも自身の有給休暇の残日数の確認が出来たり、労務に提出しなくてはならない書類をペーパーレスで申請・提出出来る気軽さが好評です。
また、総務(労務)担当者も労務業務に必要な情報で不足していることがあれば、当人に連絡し入力して完了できるため、書類の受け渡しなども発生せず、大幅な時間短縮になります。
スマートフォンからの操作にも対応しているため、オフィスに通勤中に入力してもらう。自宅でなど場所を選ばないのも便利です。
改善してほしいポイントは何でしょうか?
現在は導入が終わり完了しているので特に問題になっておりませんが、導入時他社アプリケーションからの移行時に手軽に移行が出来ると導入のハードルが下がるかと思います。
弊社では社員数が少ないため、大きな作業とはなりませんでしたが社員数が多い場合、部署ごとなど分割しての導入になる可能性も出てくるかと思われます。
どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?
大きなメリットとしては紙のやり取りがなくなったこと。役所へ行く時間が減ったことにより、他の業務を行うことが可能になり、会社に出社しなくてはならない部署もリモートワークの導入がスムーズに行えたことです。
検討者にお薦めするポイントがあれば記入ください
今はリモートワーク・テレワークを導入していないとしても今後可能性があればお勧め出来ます。