Pay-Lookの価格（料金・費用）

改善してほしいポイント

給与明細書が登録されたら自動通知が欲しいと思います。
見るタイミングによっては登録されていないときもあるので。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

紙での給与明細の発行がなくなり、配布の手間がなくなり工数が大幅に削減できた。
毎月支店間へ送付する手間もなくなり、担当者の負担が軽減された。

検討者へお勧めするポイント

中小企業でも導入しやすく低価格で導入可能

改善してほしいポイントは何でしょうか？

対象従業員規模を設けていることにより、ぎりぎりの人数の場合はその時々で使えるか使えないか、いちいち気にしないといけないのが非常に面倒。きちんと契約を交わして代金を支払うのであれば、何人でも使えるようにしてほしい。リストラして従業員が49人になったとたん使えなくなるのは困る。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

給与明細の配布する時間がなくなったこと。オプションで安否情報確認機能を使用することができ北海道胆振東部地震の際には緊急連絡網として活用することにより、事故後の迅速な対応を取ることが可能であった。また災害によるデータ破損の対策として、遠隔地バックアップが効果的。

改善してほしいポイントは何でしょうか？

現在非常に便利に使っているので、特に改善の必要は感じておりません。引き続き安定稼働していただければと思います。

どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？

遠隔地の事業所に勤務している従業員に紙の給与明細書を毎月郵送していましたが、このシステムを導入してからは、この郵送業務がほぼなくなったので業務効率が大きく向上しました。