直感的に操作できます

改善してほしいポイント

以下運用担当部署の設定にもよるが、ユーザーとしてのレビューとしてご参考までに。
・「予定」の使い方が分かりにくい。事前申告が前提の仕様のようなので仕方がないが、担当部署から差し戻される事が多い。
・複雑な就労条件に対して、思ったような設定ができないことある。担当部署から指示された通り設定するが、問題なく給与に反映されているか確認している。
・勤怠情報を入力して確定すると、データが置き換わっていることあった。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

・部内の従業者の労務時間や休暇取得情報など、勤怠状況の把握がしやすくなり、業務の適正化につなげることができた。