Airワーク 採用管理とは、株式会社リクルートジョブズが提供している採用サイト作成製品。ITreviewでのユーザー満足度評価は4.3となっており、レビューの投稿数は8件となっています。
Airワーク 採用管理のITreviewユーザーの満足度は現在4.3となっており、同じ採用サイト作成のカテゴリーに所属する製品では2位、となっています。
| バッジ | 満足度 | 大企業 | 中堅企業 | 中小企業 |
|---|---|---|---|---|
| - | 4.3 | 2.5 | 4.6 | 4.2 |
| レーダーチャート | 価格 | 使いやすさ | サポート品質 | 導入のしやすさ | 機能への満足度 | 管理のしやすさ |
|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
4.0 | 4.1 | 3.7 | 3.6 | 4.1 | 3.6 |
※ 2025年08月31日時点の集計結果です
Airワーク 採用管理は、採用サイト作成の製品として、以下の機能を搭載しています。
採用サイト作成
あらかじめ用意されたテンプレートから自社に適したデザインや構成を選ぶなどして、採用に特化したWebサイトを効率的に作成できる
スマートフォン最適化
マートフォンで閲覧した場合にも見やすく、操作しやすいサイトを作成できる
求人サイト連携
採用サイトで掲載した内容をそのまま求人サイト／サービスなどへ自動的に掲載する
採用管理
応募者の情報や対応状況を簡易的に管理したり、応募者とコミュニケーションを図るための手段を提供する
ツールは導入するだけでなく、その後どんな影響があったのかが一番重要となります。 では、Airワーク 採用管理を導入することでどんな効果や、メリットがあるのでしょうか？実際に投稿されたレビューからその一部をご紹介します。
三輪 徹
株式会社ヒロコーヒー｜喫茶店｜営業・販売・サービス職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
採用サイト作成で利用
良いポイント
無料の採用広告だけでなく、有料広告の掲載可否についてもスピーディに実施することができ、採用が不必要になった場合の非掲載も即時対応できます。
改善してほしいポイント
有料広告の場合のクリック単価の設定ができないところは改善してほしい。使いたい予算が高額になってしまい効果が薄れてしまうこともあります。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
アルバイトスタッフの採用に関しての広告を効果的かつ計画的に実施することが出来るようになりました。予算についても自由度が高い設定が出来るようになったことで費用削減できました。
検討者へお勧めするポイント
予算や採用期間を自分で決めて実施したい募集者には便利なツールです。
非公開ユーザー
居酒屋・バー｜人事・教育職｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
採用サイト作成で利用
良いポイント
Airワークの管理画面の仕様がまずとても見やすいです。シンプルなつくりなので応募者様の管理ページや原稿のページまで一貫して確認できるので無駄がないと思います。
改善してほしいポイント
応募者様とのやり取りで、即時返信メール機能がないためチャンスロスがあります。この機能はぜひ取り入れてほしいです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
インディードなど、5社の媒体で掲載されるので幅広い求職者にリーチしていると思う。掲載する原稿の承認作業などもわかりやすく使い勝手はいいです。
非公開ユーザー
食堂・レストラン｜総務・庶務｜20-50人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
採用サイト作成で利用
良いポイント
Indeedをはじめいくつもの検索エンジンに掲載されるからか、応募数は希望数来ている。以前のタウンワークの掲載とは違い、課金制度も初めはよくわからなかったが、AIによってより当店にあっている求職者へ表示されるとのことで、満足してます。
改善してほしいポイント
特にないですが、Airワークの採用管理システムについては、即メールを返信する自動送信がないことと、採用日程調整をする際のシステムがないのでもう少し充実してくれると嬉しい
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
担当の方のサポートがとてもいい。1週間に1回は振り返りをし、採用が少ないと原稿の見直しや写真の撮り方などアドバイスいただいてます。応募件数についても今のところ満足しております。
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