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一般機械｜人事・教育職｜300-1000人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
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面白い切り口の福利厚生です
良いポイント
1. 導入前後の課題と効果
マンネリ化した福利厚生を刷新するため、従業員一人ひとりのやりたいことに使える十人十色のシステム
2. 使いやすさ・サポート体制
画面は分かりやすく、初期設定も簡単です。サポートの対応も早いです。
ただし、カード発行の手配を従業員にしてもらう必要があるため、協力は必須です。
3. 従業員の反応・利用率
一度使ってもらえば、従業員も仕組みを理解し、概ね満足しています。
4. 他サービスとの比較や選定理由
その会社の意向に沿った仕組みにできるので、こだわりの強い会社ほどマッチするかもしれない。
改善してほしいポイント
色んな機能が開発され、どんどん充実しています。これからは、その機能の確実性や拡張性（深さ）の追求もお願いしたいです。そうすることで、よりコアな要望を持つ企業にもマッチしていくと思います。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
マンネリ化していた福利厚生では、従業員から例年不満の声がありました。また、値上げの波で同じ福利厚生を続けようとしても、コストだけが上がる悪循環でした。miive様を導入することで、同じコストで従業員が欲しい物やことに使えるようになり、満足度アップにつながりました。
検討者へお勧めするポイント
今の福利厚生に満足しておらず、しかし大きく見直すにはハードルがある。代替案が見つからず困っている企業担当の方は、一度話を聞いてみてはどうか。
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miiveカスタマーサクセスチーム
OFFICIAL VENDER株式会社miive｜
日頃より「miive」をご利用いただきまして、誠にありがとうございます。 この度はレビューをお寄せいただき、重ねて御礼申し上げます。 マンネリ化していた福利厚生の刷新に向けて、従業員お一人おひとりの「やりたいこと」に合わせて活用できる点をご評価いただき、大変うれしく拝見しました。画面の分かりやすさや初期設定のしやすさ、サポート対応についてもお言葉をいただき、私どもにとって何よりの励みになります。 また、同じコストでも従業員の皆さまが望む形で活用でき、満足度向上につながったとのこと、福利厚生が前向きな体験として届いていることを実感し、大変光栄です。 あわせて、機能の確実性や拡張性に関する貴重なご意見もありがとうございます。 いただいたお声は弊社内でも共有させていただき、より安心してご利用いただける品質の向上と、幅広い企業さまのニーズにお応えできる機能改善の参考にさせていただきます。 今後も皆さまのお声をもとに、より使いやすいサービスへ改善を重ねてまいりますので、引き続きmiiveをよろしくお願いいたします。