非公開ユーザー
不動産売買｜営業・販売・サービス職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
投稿日：
就業管理として利用しています
ERPパッケージで利用
良いポイント
他社製品を使用したことがないため比較検討はできませんが、シンプルで使いやすいと思います。ふた昔前の勤怠管理はタイムレコーダーで、ひと昔前はExcelといったところでしょうか。PCを開く・閉じるを基準に業務の開始・終了と定義づけする当社としては、こういったシステムが合っているのだと思います。
また、勤怠管理だけではなく、過去の給与明細書を閲覧できたり、年末調整の申告ができたりと、管理部門を含めて効率化につながっていると思われます。
改善してほしいポイント
数字の羅列になっているので、直感的にわかりやすくするためにダッシュボード（グラフ表示）機能があれば、有給取得や残業時間の管理がしやすい。いまいち法定残業の上限時間の管理の仕方がわからない。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
勤怠システムなので日常のルーティンとして触れており、特に目立ったメリットは感じないが、出退勤打刻としてはシンプルでわかりやすい。休暇申請や時間外申請、出張申請などがOBIC7にまとめられているため、迷うことはない。
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