非公開ユーザー
ガス｜総務・庶務｜50-100人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
採用サイト作成で利用
良いポイント
・ハローワーク掲載の情報を引用可能なため、ハローワークのWebサービスを
使用している企業にとっては重宝します。
・求人の公開、非公開が容易にできる
→一度作成した求人であれば、終了の設定をしなければ、使いまわして使用する
ことができます。
・公開後も編集ができる
→求人情報公開後にも、手軽に情報を編集できる点は便利である。
・過去の求人をコピーして使用できる
→過去に公開した求人をベースに別の求人を作成できるため、共通項目の入力を
省きつつ、新規に求人を作成することができる。
・フリー項目の作成で見栄えの良いサイトが作れる
→動画の連携や画像の連携、社員インタビューなども載せることができるため、
見栄えの良いサイトにすることができる。
単体での応募数はあまり見込めないが、有料求人サイトなどを使用した際に、
求職者へ追加の訴求に使用する分には優秀である。
改善してほしいポイント
・アクセス数が少ない
→アクセス数の管理ができるが、Indeedなどにも公開されている割には
アクセス数が少ないのではと感じることがある。
単独での応募は今のところ、ほぼない
・求人情報の入力文字数の制限が厳しい
→入力制限が掛かる文字数が少なく、記載したい情報が書ききれない。
求人のタイトルもあまり入力できる情報量が多くないため、不便である
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
自社でイチから制作するよりも見栄えがよく、スマホ画面にも最適化された求人ページを作成できた。
こちらのサービスを経由しての応募者は多くないが、他のツールを通しての応募者に対して、自社の
ことを選考前に知ってもらうことができる点は便利である。
スマホ最適化がされるため、若手への訴求の際には、見栄えの良いサイトとして、業歴が長くとも
古臭い企業と思われない。
検討者へお勧めするポイント
低価格のサービスとしては優秀であると思う。
