大企業で人気の360度評価(多面評価)システムランキング

秋山奈菜子 (Nanako Akiyama)

株式会社ラクス

社員の簡単なプロフィールをいつでも確認可能なところが気に入っています。前職も現職も社員が1000名以上在籍する会社でしたが、カオナビのプロフィール閲覧機能のおかげで、前職よりも他メンバーを身近に感じることができています。
また、評価シートとしてもカオナビを使用していますが、他サービスと比較しても使いやすいUIで、評価シートの記入が簡単に行える点についても良いなと思っています。

Takase Kunihiro

名阪急配株式会社

導入して6年になります。毎年機能拡充がある為、新しい機能を使いこなす為に良い意味で苦労しており、人事として必要なスキルを新たに身につける助けとなっております。
多種ある機能の中で中心となるのは人材情報の一元化と人事評価の電子化と捉えていますが、設計自由度が高いのと、ローコード、ノーコードでの設計が出来る為、やりたいことさえイメージ出来ている、既存の紙媒体、エクセルでの業務の置き換えはかなり...

小柳津 靖志

株式会社インターネットイニシアティブ

メンバーの施策レビューや評価を行う際、メンバーの顔やプロファイルも確認しながら行えるのが良いですね。
メンバーの数が増えてくると、個人個人を意識しづらくなるので助かっています。

大島 健範

横須賀市役所

優れている点・好きな機能
・UIが抜群に良い！
・既存システムとの連携が柔軟に対応できる！
・カスタムガジェットのおかげで今まで手作業で集計していたことが自動で算出できるようになった！
・自分の会社の情報等を知ることがなかったので、ダッシュボードを使って職員に知ってもらうことができる！