中小企業で人気の人材派遣管理システムランキング

非公開ユーザー

株式会社ＮＯＮ

優れている点・好きな機能
・スタッフやクライアントの検索がスムーズに行える点
・更新毎の再入力の手間が省ける点
その理由
・検索数の数が多くなると検索の手間がかなり時間ロスになるため
・更新の度に１から作成するのは上記と同じく時間ロスになるため

非公開ユーザー

株式会社ライオン社

派遣スタッフ情報、案件内容、契約書作成、給与および請求処理までを一つのシステム上で管理できる点が大きな強みだと感じています。

非公開ユーザー

株式会社ネクサス

以前は複数のソフトやExcelを併用していましたが、
スタッフナビゲーター導入後は、スタッフ管理、給与計算、年末調整までこれ1つで完結できるようになりました。
特に人事労務担当としては、社会保険や年末調整の処理もシステム内で連携・完結できる点が非常に助かっています。
機能が豊富なわりに、他社製品と比べて導入コスト・ランニングコストが安く抑えられており、
費用対効果は非常に高いと感じて...

非公開ユーザー

株式会社Ｊ・スタッフ

★良いポイント
法令対策については、事前にアナウンスがあり、うっかり忘れてしまいがちな内容などもフォローがあり助かります。
クラウド対応のため、万が一PCが紛失した際にもデータは完全に保管され復元が容易いです。
サポートも安心で細かい操作方法の問い合わせもしっかり回答いただいてます。

加藤 美伽

株式会社パニパニワーク

既存システムにしては自由度が高く、自社の仕様に合わせて使用できるというのが一番のポイントです。使用方法をつかんでいくと、どういった使い方ができるのか考えて、さらに形にしていくのが楽しいです。

野中 健二

株式会社ワーカーパレス天草

弊社は職業紹介を行っていますが、求職者と求人企業の管理はもちろんの事、この製品を使う事で求職者に関しての現在の進捗管理が非常にストレスなく行えます。また、期間ごとの売上集計作業も、採用決定ベース、入社ベース、入金ベースと目的に応じて管理が可能です。

大日方 勝弘

株式会社アークアカデミー

初期設定では、弊社仕様に丁寧に根気よくカスタマイズしていただきました。生みの大変さはありましたが、結果、もう10年近く利用させてもらっています。　担当者間での共有が確実なことと、求人・求職管理面でもとても効率よく業務ができる点が良いポイントだと思います。　登録日付、作業更新日、担当者別、各項目のプルダウン設定、検索からの一括ダウンロードもマニュアル等を熟読しなくても、直感で対応でき、弊社都合...

坂 将成

株式会社ＮＥＸＴ岐阜

スタッフの勤怠の管理が非常に便利だと感じています。
また契約書の作成・管理も実用的です。
慣れるまで少し時間がかかりましたが、慣れてしまえば大変便利だと感じています。