非公開ユーザー

株式会社アール|ソフトウェア・SI|人事・教育職|20-50人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

やりたいことが実現可能!

勤怠管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・多様な勤務体系の設定
・法令改正に対する対応とアラート機能の自由設定(残業管理・休暇管理など)
その理由
・当社は9:00~18:00の通常勤務以外に、シフト勤務している部門があり、シフトに応じた休憩時間の設定、日付切替の設定等が何通りも自由に組めるので、とても便利だと思っている。
・もともと当社は過剰残業の心配はないが、年次有給休暇5日取得の義務化後、アラートを設定して取得を促すことができ、全員取得できて助かった。

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