オフィスステーション労務の評判・口コミ 全55件

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オフィスステーション労務のユーザーレビュー・評価一覧

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並び順

非公開ユーザー

繊維工業|営業・販売・サービス職|50-100人未満|導入決定者

企業所属 確認済
投稿日:

電子申請までしている会社さんであれば便利かも

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

入社手続きから変更手続きをクラウド上で行える。電子申請でそのまま申請が行えるため、転記の間違いなども起こりにくい。社員名簿としての管理にもなるので、便利です。

改善してほしいポイントは何でしょうか?

会社自身で電子申請を行っている会社さんにとっては、活用ができると思いますが、社労士さんにお願いしているため、電子申請の機能を使う機会がありません。管理という面だけで見ると料金が高いので、電子申請はオプションなどにしてもう少し安くしてほしい。

どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?

入社手続きの際に新人にタブレットなどで直接入力をしてもらえるため、間違いが起きにくくなりました。また、住所変更があった際は紙で連絡してもらっていましたが、自分のスマホで変更手続きの申請を各自で行えるようになったため、変更するまでの時間の短縮にもなりました。
給与明細も電子化できるため、以前は封筒に1人1人入れていましたが、配信するだけなので、かなり楽になりました。

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非公開ユーザー

その他|人事・教育職|100-300人未満|導入決定者|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済
投稿日:

使い熟せば良いと思います

労務管理システムで利用

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

ペーパーレスという言葉がピッタリ当て嵌まるかと思います。タイトル通り、使い熟せば良いものだと思います。登録のみで放っておくと、宝の持ち腐れになるでしょう。

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非公開ユーザー

経営コンサルティング|人事・教育職|100-300人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

入退社・雇用契約、すべてペーパーレスへ

労務管理システムで利用

良いポイント

入社手続きに必要な、従業員情報や緊急連絡先をはじめ、扶養家族の情報や雇用契約書の締結まで一連の流れで完結。事前に紙で用意をして郵送・回収していた人事の手間も、手書きや押印をして返送していた従業員側の手間も、どちらも大幅に削減ができます。回収した情報をもとに、入退社に伴う社保・雇保の取得喪失手続きや、給与システムへの情報連携も簡単に行えます。有償のオプション(マイナンバーの管理、年末調整、給与明細など)を連携させることで、業務の幅も広がります。

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tamura yoshinobu

ピー・シー・エー|ソフトウェア・SI|製品企画|300-1000人未満|ビジネスパートナー|契約タイプ 無償利用

企業所属 確認済 利用画像確認 販売関係者
投稿日:

電子申請できる適用帳票が多く、提出にかかる時間の短縮に貢献!

労務管理システムで利用

良いポイント

・クラウドベースでどこからでも繋がるため、テレワーク制度を導入することができました。
・社労士とのやりとりが紙の書類からシステムデータの共有ということでスムーズになり業務時間が短縮されました。
・e-Gov/マイナポータル適用帳票が100以上で電子申請がスムーズにできるため、手書きで行っていたときよりも時間効率がUPしました。また社労士にアウトソーシングする範囲の見直しもでき、コストダウンにつながりました。

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非公開ユーザー

株式会社ダイテックス|その他|総務・庶務|100-300人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

健康保険組合の電子申請にも対応!

労務管理システムで利用

良いポイント

弊社では主に、社会保険の電子申請と社員台帳管理の機能を利用しています。マイナポータルを通しての健康保険の電子申請にいち早く対応していただき、とても助かりました。
webAPIというオプション連携機能を用いると、給与システム『PCA給与DX』にワンクリックで社員情報を流し込むことができるので有り難いです。社員に住所変更、扶養変更など異動があった際は、オフィスステーションで電子申請(またはPDF帳票出力)→オフィスステーションの台帳自動更新→連携機能を使って『PCA給与DX』の台帳更新、という流れで作業しています。それぞれに手入力する必要がないので、簡単で入力ミスもありません。

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非公開ユーザー

運輸|総務・庶務|不明|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

らくらくペーパーレス化

労務管理システムで利用

良いポイント

今回、入社書類の回収のためにオフィスステーションを導入しました。
個人情報や、通勤経路情報、口座情報…などあらかじめ必要な入社情報を入力してもらうテンプレートがあり、こちらで一から申請頂く内容を作成しなくていいため楽でした。(昨年使用したシステムでは一から自社で入社者に入力してもらう内容の構築が必要だったため余計にそう感じました)
テンプレート内には通帳のコピーやその他書類のスクリーンショットや写真を添付できる箇所があって、画像として管理側で確認したい情報が回収できるのも助かります。また、「通勤経路」の出発地には「個人情報」で入力した住所が反映されたりと、申請者にも分かりやすいテンプレートだと思います。
一度入社書類タスクをし終えたあとでも「差し戻し」て再度やり取り出来たり、「身上変更」から最新の情報を提出してもらえることも便利です。これらの情報はCSVとして出力できますし、どこかを申請者に訂正をしてもらったり、こちらで修正をした際には都度そのデータが反映されるので、最新情報がすぐ出力できるのも良かったです
導入コストが非常にお手頃だったのも決め手でした。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|総務・庶務|300-1000人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

作業時間の短縮

労務管理システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・申請データ一括作成
・送信一覧
その理由
・e-Govでは、一人1件ずつ申請書を作成していた給付金申請(高年齢や育児休業)が、一括で作成でき、申請できるため、転記ミスのチェックやファイル作成時間が削減された
・進捗状況が見やすく、複数申請を実施した際に、対象者を検索しやすい。

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非公開ユーザー

人材|総務・庶務|100-300人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

労務申請の軽減・効率化

労務管理システムで利用

良いポイント

e-gov申請では面倒な作業を簡素化してくれたことで難易度が改善
労務申請だけでなく、入社手続きや年末調整・マイナンバー管理など関連する情報集約が可能
サポートへの問い合わせについて、つながりやすいので解決までのロス時間を軽減

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|法務・知財・渉外|300-1000人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

今後人事給与ソフトとのデータ連携に期待

労務管理システムで利用

良いポイント

申請用紙を用いず、電子申請できるので、書類発送の手間がなくなり助かっています。特に高年齢雇用継続給付の対象者が増えてきたのでペーパレスにできた点が良かったです。今後、育児休業給付が増えた時の備えもでき、書類をなくす心配もなくなり、効率化に貢献しています。

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非公開ユーザー

電気・電子機器|人事・教育職|300-1000人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済
投稿日:

ペーパレスが促進

労務管理システムで利用

良いポイント

・電子申請への対応により業務の効率化が図れます
・各種マニュアルもWEB上で確認ができるので従業員にも好評です

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