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ファッション・洋服｜人事・教育職｜100-300人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
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勤怠管理システムで利用
良いポイント
やはりSONYがやっているということで、だんだんアップデートされてきている。
最近追加された、休業休職適用は、期間を設定すると公休を除いた日を全て反映してくれる。
今まで産休に入ったスタッフを反映させるときは、実績から複数選択して、公休を被らないようにしていたが、
この機能はだいぶ助かっている。
改善してほしいポイント
変形労働制が対応していないことがどうしてまだ対応されないのかがわからない。
接客業販売業には必要とされているし、他社クラウドを見ると対応が完了しているところもあるので、
ここは今後に期待したい。もしかしたら今現在開発中なのかもしれないです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
シフト制の会社なので、スタッフが増えると登録が大変です。長期休暇を取る方や退職時に有給休暇を取得する方もいるの、反映がだいぶ早くできるようになった。30分くらいかかっていたことが、5分ででき、部下と一緒に感動してしまった。
検討者へお勧めするポイント
シフト制を採用している会社が使うとしたら、まだまだ発展段階といった形でしょうか。
休みが決まっている会社には使いやすいと思います。
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