非公開ユーザー
株式会社ＭＡＮＰＡ｜旅行・レジャー｜宣伝・マーケティング｜20-50人未満｜導入決定者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
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目標管理と営業数値目標管理が可能
人事評価システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
導入して半年ですが、明るい未来が見えてきました。
あいまいな目標設定ではなく、具体的なおかつ科学的に設定しないとダメ。
会社の目標とスタッフの目標のベクトルを合わせるには一番の仕組みではないでしょうか。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
まだ、管理システムの使いかたがよくわからないので、マニュアルが欲しい
ZOOMによる遠隔支援ではなく、実際に訪問して欲しい
もう少し安価でもよい
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
目標に対するPDCAサイクル
スタッフの意識向上
スタッフの管理能力向上
経営者からのスタッフへのメッセージ性の強化
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