非公開ユーザー
人事評価業務の大幅な削減
人事評価の業務をクラウド化することで、800時間の削減に成功しました。もう一名の担当が事情により、在宅勤務を余儀なくされるイレギュラーがありましたが、無事に評価業務を完遂できたため、大変満足しております。また、評価運用にしようしていた紙も7000枚以上を削減しており、効果を実感しております。業者選定の際は、当社の複雑な人事評価をクラウドで再現できるか、不安もおおきかったですが、担当者の方も親...
レビュー募集中！HRベースを紹介・競合製品の評判をユーザーレビュー・口コミで紹介
レビューはまだありません。
HRベースを競合と比較してみましょう
0
株式会社 マネジメントベース
HRベースと同じカテゴリーに所属する競合製品
-
「One人事」は、労務管理・勤怠管理・給与計算からタレントマネジメントまで、ワンストップで支援する人事労務システムです。情報も機能もまとまっているため、入社から退社まで人にかかわる業務をスムーズに連携し、人事戦略の立案をサポートします。
HRベースより評価が高かったポイント-
機能への満足度
-
使いやすさ
-
導入のしやすさ
-
管理のしやすさ
-
サポート品質
-
価格
-
-
「CBASE 360° (旧名：スマレビ for 360° )」は、年間利用者数10万人・国内トップクラスの運用実績を持つクラウド型の360度フィードバックシステムです。360度施策に特化した機能を有しており、大手企業を中心にサービス年間利用継続率90%を超える実績があります。システムに加えて専門チームによる「準...
HRベースより評価が高かったポイント-
機能への満足度
-
使いやすさ
-
導入のしやすさ
-
管理のしやすさ
-
サポート品質
-
価格
非公開ユーザー
簡単に導入でき、組織の健康診断をするのに最適です。
他の製品に比べて簡易に導入できます。丁寧なサポートがあることも導入の決め手になりました。
実際に運用してみると他の360ツールと比べて、サーベイをやって終了ではなく、
その後のコンサルティングサポートがあるため、本来の導入目的である「エンゲージメント向上」や「組織変革」に向けて、マネジメントのあり方を変革できたきっかけになっています。 -
-
4,500社超が導入！（※1）【カオナビ】は人材管理システムシェアNo.1!（※2） 社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム。 ■カオナビがあれば実現できるこんなこと ①優秀人材の配置・抜てき ②評価運用の効率化 ③スキル管理と人材育成 ■カオナビが選ばれる...
HRベースより評価が高かったポイント-
機能への満足度
-
使いやすさ
-
導入のしやすさ
-
管理のしやすさ
-
サポート品質
-
価格
非公開ユーザー
人材を「腐らせない」タレントマネジメントシステム
カオナビの特に良い点は、
①被評価者が希望する職種や興味のある分野などの情報を発信（入力）できること
②人材データベースとして「スキル」や「評価」だけでなく、「性格（エニアグラム・MBTIなど）」や既存部署との配置バランスなど、さまざまな切り口で人材を検索できること
③パルスサーベイ機能を活用することで、従来のタレントマネジメントシステムでは測定が困難であった従業員一人ひとりのコンディ...Good Response -
ITreviewに参加しよう！
-
会員登録でもっと便利に
-
レビューを通じて社会貢献
-
製品掲載で顧客を呼び込む