効率的な人材紹介サービスの提供に貢献していただきました。

改善してほしいポイント

欲しい機能・分かりづらい点
・媒体連携機能
→他社のスカウト型の媒体（リクナビネクストなど）との連携機能があり、候補者のインポートなどが自動で行われているが、媒体によっては自動連携対象外のものもあり、やや手間がかかる。また、媒体の方に変更があった際にエラーになることが多く、やむを得ない部分だが少し業務に支障が出るときもある。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

解決できた課題・具体的な効果
・実績の可視化により求人や候補者の分析が可能に
→これまではスプレッドシートをメインで活用していたため、なかなか求人や候補者ごとの実績管理や、定性的なものも含めた情報の蓄積が難しかったが、PORTERSを活用することで、過去実績をレポートで抽出することができ、企業様への提案などに繋げることができた。
・面談などのコア業務に当てる時間が増えた
→これまでは煩雑な管理方法だったため、情報を探すのに様々な場所を見にいかなければならなかったが、PORTERSにより求人の情報から候補者の情報まで全て1,2階層潜れば見られるので、事務作業の時間を削減することができた。