非公開ユーザー
非公開ユーザー
  • 企業所属 確認済
  • 利用 確認済
  • 総務・庶務
  • ユーザー(利用者)
  • 食料品
  • 300-1000人未満
  • 契約タイプ 有償利用

多機能な給与計算システム

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか?

多機能な給与システム。多機能なだけにそんなこともできたのかと後から気づく部分もあり、まだまだ知らない機能もある気がしています。
特に良いと思ったことは、自動化できることが多いことです。

給与奉行を導入する前は他システムを使っていましたが、
手入力・直入力する工数がいくつか発生してしまっていたのですが、
給与奉行ではその部分が全てカバーされていました。

最初の初期設定だけウエイトはかかりますが、
設定完了後の工数削減は大きいです。

改善してほしいポイントは何でしょうか?

情報の呼び出し、CSV取込み、再計算をかけるは
従業員数が多い場合や項目が多い場合は時間がかなりかかります。
待つことなくスピーディーに再計算や取込みができるとさらに良いと思います。

また、年末調整時などの繁忙時期は
サポートセンターへの電話が全く繋がらなくなります。
実質WEB問合せのみとなり、不明点があったとしてもその回答までにリードタイムが発生します。
繁忙時期はサポート人員を増やしたりチャット機能などを導入してみてはどうかと思う。

どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか?

給与業務に伴う人的工数の削減です。
今まで手作業で人的に行なわれていた部分が自動化できるため
イレギュラー対応等々なければこのシステムを使って給与計算を行なうと
極論1000名規模の会社でも1名でまわすことが可能です。
※相当使いこなす必要はありますが...。

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