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ポチポチ手動で出来ちゃう…！
勤怠管理システムで利用
良いポイント
残業が発生する場合には時間外申請を行い、上長から承認が得られれば時間外勤務を行うことができます。
通常承認が得られていない場合だと、残業し退勤時に退勤を押してもエラーが表示されます。
そのため、事前の計画的な業務遂行能力が培われるように思います。
改善してほしいポイント
残業したとしても手動で時間を変更することが出来てしまいます。
ですので、残業時間がなかったことに出来ます。
そのため、本来は事前の時間外申請➡承認という流れが必要なのですが
申請がめんどくさい、といった方ですと残業したとしても虚偽の時刻を打刻できてしまいます。
そうせざるを得ないこともあるかと思うのですが…
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
以前はカードでの打刻だったのですが、自身の残業時間の状況など確認することもありませんでした。
ですが、現在は打刻時に状況がわかるので、自然と今の状況が分かるようになっています。
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