非公開ユーザー
社員のスキルや資格などを一元管理可能
従来は個別に管理していた社員のスキルや資格などを一元管理できるようになったため、関係者の大幅な工数削減を実現することができました。また、自由にマップを分けて管理することができるため、煩雑なデータの管理も容易に行うことができると感じています。また、分析機能を用いることで様々な形でデータ表示ができるため、かなり便利だと感じています。
スキル・教育・資格を見える化し、もれなく運用管理することで、現場や技術を強化します。 ISOやIATFの力量管理に必要な、スキルマップや教育記録の作成・管理もシステム1つで完結するスキルマネジメントシステムです。 ◆SkillnoteサービスサイトHP https://skillnote.jp/ ...
非公開ユーザー
社員のスキルや資格などを一元管理可能
従来は個別に管理していた社員のスキルや資格などを一元管理できるようになったため、関係者の大幅な工数削減を実現することができました。また、自由にマップを分けて管理することができるため、煩雑なデータの管理も容易に行うことができると感じています。また、分析機能を用いることで様々な形でデータ表示ができるため、かなり便利だと感じています。
【人材管理クラウド「HRMOSタレントマネジメント」】 従業員情報の一元管理/業務効率化/エンゲージメント向上で従業員体験を変革 ▼サービスの特徴 ・使いやすいUIで、必要な情報がすぐに閲覧可能 ・リモートワークや働き方改革など、「環境変化に対応する組織づくり」を実現 ・株式会社ビズリーチでの長年の...
非公開ユーザー
Excelで行っていた目標管理がクラウドで更新しやすくなった
優れている点・好きな機能
・クラウド上で目標の登録、提出ができる点
・UIがシンプルでわかりやすい
その理由
・Excelで管理していた自分の目標が都度進捗を更新できるようになったので、期初に決めた目標の見直しもしやすくなりました。
・複雑な機能は特にないので、説明がなくても目標の作成、提出ができました。
「スキルナビ」はスキルで人を育て、組織を強くするスキルマネジメントサービスです。 紙やExcelで管理していたスキルマップをシステムで一元管理・運用し、現場の感覚で運営していた育成施策や人員計画をデータに基づいて設計することができます。 そのため、スキルベースの育成が叶い、離職率抑制と生産性向上、エンゲージ...
非公開ユーザー
スキル管理と人事評価の紐付けとワークフロー化ができる
・スキルナビは個人のスキル管理とワークフローをベースとした自由度の高いデータベース構造を持っている様で、様々な要求に対してカスタマイズではなく設定変更で対応できる点が優れていると思います。
・技術的な相談から実装支援までサポートが充実しているため、社内リソースに限りがある企業でも安心して導入・運用できると思います。実際、マスターデータと実現したい事を資料として送ってオンラインで相談し、スキ...
4,500社超が導入!(※1)【カオナビ】は人材管理システムシェアNo.1!(※2) 社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム。 ■カオナビがあれば実現できるこんなこと ①優秀人材の配置・抜てき ②評価運用の効率化 ③スキル管理と人材育成 ■カオナビが選ばれる...
非公開ユーザー
システムの改善の頻度が高く、どんどん使いやすくなっている
これまで属人的に行ってきたタレントマネジメントをシステム化すべく、いくつかの製品を展示会などで見比べ、最終的にカオナビを採用することに決めました。利用を開始して約1年、とにかくシステム改善の頻度が高く、日に日に使いやすくなっていくのが素晴らしいです。
機能を利用していて「もっとこうだったら使いやすいのに」と思っていたら、数か月後にはアップデートがありました。タイミングはたまたまかもしれませ...
ITreviewに参加しよう!