かなりわかりやすいシステムです

改善してほしいポイント

欲しい機能・分かりづらい点
・勤怠項目は手入力なので入力は面倒だと思いました。給与明細として使うだけなら大丈夫そうです。
・一番最初に使ったのが、代表自身の給与明細なのですが、ログインIDが管理者のものとユーザーのもので同一なので、少し混乱してしまいました。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

解決できた課題・具体的な効果
・これまでは個人事業としてかなり雑に給与管理を行ってきたのですが、法人化するにあたってきちんとした給与明細システムが必要でした。ちょうど、会計システムも弥生会計クラウドを導入したところだったので、一緒に使い始めました。「やることリスト」が整備されており、上から順番に処理をこなしていけば完了するようになっています。人事情報の確認→勤怠状況の確認→支給の準備までをひとつのフローの中で完了できるのがとても良いと思います。