非公開ユーザー
不明|総務・庶務|20-50人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用
シンプルな機能で給与計算のみを使いたい方に最適
給与計算ソフトで利用
良いポイント
優れている点・好きな機能
・給与計算のみでシンプル
他のサービスと異なり オプションが多くないです
例えば 年末調整や 算定基礎を外部に委託している場合は必要なだけの機能がシンプルに搭載されており分かりやすいです
・機能性
給与計算に必要な機能は全て揃っています
毎月の給与計算や賞与の計算、賃金台帳もこのソフトだけで全て行うことが可能です
・クラウド型
インストール型ではなく クラウド型なので環境を選ばず どこでも業務が可能です
緊急の簡易的な操作であれば スマホでも操作可能
賃金台帳も クラウド型なのでサーバー上に保管
紙ベースで保管する必要もありません
・管理権限
ユーザーも デフォルトで3名まで権限を割り当てることができます
3名までであれば 基本料金に組み込まれており、通常そこまで給与計算に関わる人数は多くないので十分です
・Web明細
一定の人数以上はオプションになりますが Web 明細にも対応しています
小規模な会社であれば全て Web 明細で可能
改善してほしいポイント
欲しい機能・分かりづらい点
・やよいの給与計算 オンラインから移行したため、少しだけ操作性に戸惑いました
・ネット環境
入力 前に データが保管されるので、1項目入力すると それが反映されるまで 次の入力ができません
個別の給与計算であれば 一定以上入力をして、そこから 保管するようなシステムにすれば ミスが減ると思います
・Web 明細のオプション
Web 明細を使いたいのですが、一定以上のユーザー数になると高額になってきます
どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
クラウド型 なので どこでも作業できます
緊急時はスマホからログインして確認することもできます
この辺りは大幅な 効率化が見られています
ユーザー権限で権限を複数名に割り当て作業を分割することも可能
法改正に伴う変更も自動的に対応してくれるため、複雑な 計算知識も必要ありません
ほぼ 勤怠を入力するだけで計算 行われ、給与計算担当者の研修時間短縮 や給与計算入力時間も大幅に減りました
検討者へお勧めするポイント
年末調整や算定基礎は外部委託、給与計算のみ行いたい企業に最適です
50名規模までの給与計算であれば このソフトで事足りると思われます
金額が安いため 費用対効果は抜群です