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人事評価業務の大幅な削減
人事評価の業務をクラウド化することで、800時間の削減に成功しました。もう一名の担当が事情により、在宅勤務を余儀なくされるイレギュラーがありましたが、無事に評価業務を完遂できたため、大変満足しております。また、評価運用にしようしていた紙も7000枚以上を削減しており、効果を実感しております。業者選定の際は、当社の複雑な人事評価をクラウドで再現できるか、不安もおおきかったですが、担当者の方も親...
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クアルトリクス合同会社
360度フィードバックと同じカテゴリーに所属する競合製品
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「One人事」は、労務管理・勤怠管理・給与計算からタレントマネジメントまで、ワンストップで支援する人事労務システムです。情報も機能もまとまっているため、入社から退社まで人にかかわる業務をスムーズに連携し、人事戦略の立案をサポートします。
360度フィー...より評価が高かったポイント-
機能への満足度
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使いやすさ
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導入のしやすさ
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管理のしやすさ
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サポート品質
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価格
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「CBASE 360° (旧名：スマレビ for 360° )」は、年間利用者数10万人・国内トップクラスの運用実績を持つクラウド型の360度フィードバックシステムです。360度施策に特化した機能を有しており、大手企業を中心にサービス年間利用継続率90%を超える実績があります。システムに加えて専門チームによる「準...
360度フィー...より評価が高かったポイント-
機能への満足度
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使いやすさ
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導入のしやすさ
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管理のしやすさ
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サポート品質
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価格
非公開ユーザー
簡単に導入でき、組織の健康診断をするのに最適です。
他の製品に比べて簡易に導入できます。丁寧なサポートがあることも導入の決め手になりました。
実際に運用してみると他の360ツールと比べて、サーベイをやって終了ではなく、
その後のコンサルティングサポートがあるため、本来の導入目的である「エンゲージメント向上」や「組織変革」に向けて、マネジメントのあり方を変革できたきっかけになっています。 -
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360度評価（360度フィードバック）とは、上司や同僚・部下などの周囲の人間が、さまざまな関係性・角度からフィードバックを行う手法です。行動変容につながる気づきが得られるとして、人事考課・能力開発・文化醸成といった、様々な人事課題の解決に役立てられています。 「360（さんろくまる）」は、その360度評価を...
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管理のしやすさ
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サポート品質
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価格
非公開ユーザー
利用して4年目です
使いやすく負荷がかからないので、毎年便利に利用しています。
評価項目や被評価者へのメッセージなど、カスタマイズできるところが気に入っています。 -
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4,500社超が導入！（※1）【カオナビ】は人材管理システムシェアNo.1!（※2） 社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム。 ■カオナビがあれば実現できるこんなこと ①優秀人材の配置・抜てき ②評価運用の効率化 ③スキル管理と人材育成 ■カオナビが選ばれる...
360度フィー...より評価が高かったポイント-
機能への満足度
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サポート品質
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価格
非公開ユーザー
開発のスピード感とサポートの良さが魅力！
カオナビ社の皆様には、職種を問わず基本的に「伴走」の姿勢を感じます。カオナビ導入済企業の実務担当者として「ひとりで頑張っている」という孤独感をあまり感じません。カオナビ導入の際、「安い買い物ではないので」と社内へ上申するために、他社のタレマネツールとの比較表を一緒に作ってくださるなど、本導入前から伴走していただきました。導入後は、操作面でわからないことがあったときだけでなく、「何から始めれば...
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