ナンバーワンのデータベースを抱えるDRサービス

改善してほしいポイント

スカウトのレコメンド機能を推していて、自動学習して 使うほどに合っている人にスカウトが送信できている感じがした。引き続きその機能を進化させてほしい。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

・マネージャーなどのハイレイヤーや、エンジニアなどの難関な人材採用を複数実現することができた。
・HERPと連携できており、 スムーズに応募後の対応ができることも良かった。

検討者へお勧めするポイント

ハイレイヤー人材以外に ジュニア層のメンバーもいます。 それら含めて年間3〜4名をビズリーチで採用できるイメージがあれば利用すべきかと思います。