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専任の人事がいなくても採用がカンタンに管理できる

採用管理システム(ATS)で利用

良いポイント

初期のスタートアップで専任の人事がいなくてもHERPを利用することで、効率的に採用情報を取りまとめ、かつ分析ができる状態を作ることができています。各求人媒体の応募者がHERP上に自動で登録されることで、オペレーションも楽になり、そのまま各求人媒体ごとの選考通過率などの結果分析ができるため、とても助かります。

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得田

得田

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株式会社HERP|カスタマーサクセス

この度はレビューのご投稿誠にありがとうございます!

候補者情報の一元化・情報共有の円滑化・歩留まり管理など、貴社の採用業務全体の効率化にお役立ちいただいけているようで何よりです。 改善ポイントとして挙げていただいた、媒体求人ごとの分析に関しては 今後の開発の参考とさせていただきます。 貴社の採用成果のため、今後ともHERP一同、全力でご支援できればと思っております。どうぞよろしくお願いいたします!

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