非公開ユーザー
人材｜その他一般職｜100-300人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
人材紹介業務を支えていただいている管理システム
人材紹介管理システムで利用
良いポイント
PORTERSは、候補者／求人／企業／選考状況等を一元管理できるため、自社の業務に欠かせないシステムだと思います。
検索条件を細かく設定できるので、過去の選考履歴や担当者情報などもすぐに確認でき、日々の業務効率化につながっています。
また、レポートやCSV出力機能を活用することで、自社に合わせた集計や分析もしやすく、運用の幅が広い点も魅力です。
機能追加やアップデートも継続的に行われており、業務改善につながる新しい機能を発見できることも多く、長く利用していても活用の幅が広がると感じています。
改善してほしいポイント
レポート機能については、複数のデータソースを組み合わせた集計ができるようになると、さらに利便性が向上すると感じています。
例えば、現状ではレジュメ情報と選考プロセス情報を組み合わせて分析したい場合はデータを加工する必要があり、集計作業に手間がかかることがあります。
また、一部の設定や新機能は気付きにくいため、ホーム画面上でアップデート内容やおすすめ機能を紹介してもらえると、一層活用できると感じました。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
検索機能を活用することで必要な情報をすぐに確認でき、担当者間の引き継ぎもスムーズになっています。
また、CSV出力を利用して週次の実績集計や分析業務にも活用しており、業務の標準化にも役立っています。
システム上で情報を一元管理できることで、対応漏れや確認漏れの防止にもつながり、日々のオペレーションの品質向上に貢献していると感じています。
連携して利用中のツール
マーケティング部
OFFICIAL VENDERポーターズ株式会社
この度はレビューのご投稿をいただき、誠にありがとうございます！ PORTERSを日々の業務に欠かせないシステムとしてご活用いただき、候補者・求人・企業情報の一元管理や検索機能、レポート・CSV出力機能がお役に立てているとのこと、大変嬉しく思っております。また、継続的な機能追加やアップデートにもご注目いただき、長くご利用いただく中で活用の幅が広がっているとのお言葉は、私どもにとって大きな励みです。 一方で、レポート機能の集計方法やアップデート内容のご案内について、具体的なご要望をお寄せいただきありがとうございます。実際の運用を踏まえた貴重なご意見として受け止め、より便利にご活用いただけるサービスを目指して改善に努めてまいります。 今後ともどうぞよろしくお願いいたします。