Interview Cloudの生成AI機能一覧

Name: Interview Cloud
Rating: 4.4 (24 reviews)

2024 年 12 月 11 日

Interview Cloudの生成AI機能の評価

データ分析回答者数：6

3.3

AIが応募者の面接を分析し、スコアリングする機能です。「表情」「意欲」「挨拶」「返答力」など複数の観点から応募者を定量的に評価します。
文字認識・文字起こし回答者数：6

3.5

AIが面接中の会話を文字に起こし、採否判断に重要な項目を整理して文章を作成します。
テキストコンテンツ生成回答者数：5

3.6

AIが面接内容を元にパーソナライズされた合格通知メールを作成します。

Interview Cloudの生成AI機能に関するレビュー

非公開ユーザー

千房株式会社｜食堂・レストラン｜人事・教育職｜300-1000人未満｜導入決定者｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済

生成AI機能レビュー掲載

生成AI機能満足度

投稿日： 2026年02月24日

Web面接で利用

この製品の生成AI機能を使用して得られたメリット・デメリット、解決できた課題について教えてください

・データ分析（AIスコアリング機能）メリット・解決できた課題 AIが「表情」「意欲」「挨拶」「返答力」など複数の観点から応募者を定量評価してくれるため、面接評価の属人化が大きく改善されました。これまでは、面接官ごとの主観や経験値により評価基準にばらつきが生じることが課題でしたが、スコアリング機能により一定の基準で比較・判断できるようになりました。特に多店舗展開においては、採用基準の平準化に大きく貢献していると感じています。・文字認識・文字起こし機能面接内容が自動で文字起こしされ、採否判断に重要な項目が整理された文章として出力される点は、非常に実務的な価値があります。従来は、面接後にメモをまとめ直す手間があり、記録の質や粒度にも差が出ていました。複数名での合否検討や再確認にも活用でき、意思決定の透明性向上にもつながっています。・テキストコンテンツ生成合格通知メールを自動生成できる点は、これまで定型文になりがちだった通知が応募者一人ひとりの面接内容に触れた文章になることで、企業への好印象や入社意欲の向上につながっていると感じます。また、採用担当者の工数削減にもなっています。

非公開ユーザー

居酒屋・バー｜人事・教育職｜1000人以上｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済利用画像確認

生成AI機能レビュー掲載

生成AI機能満足度

投稿日： 2025年12月26日

Web面接で利用

この製品の生成AI機能を使用して得られたメリット・デメリット、解決できた課題について教えてください

メリット・応募者の表情や声のトーン・面接内容などで応募者のスコアを数値化できるので、一定の評価になる。・文字起こしをおこなってくれるので、面接内容を文字でも確認できる。デメリット・応募者スコアをお店ごとや企業ごとの希望に合ったスコアに調整できるようになるとスコアの信頼度が増すと思います。

非公開ユーザー

レッドロブスタージャパン株式会社｜食堂・レストラン｜人事・教育職｜1000人以上｜導入決定者｜契約タイプ有償利用

企業所属確認済