千野 竜平
株式会社UPBOND｜情報通信・インターネット｜総務・庶務｜20-50人未満｜IT管理者｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
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投稿日：
施策に合わせた柔軟性のあるサービス
勤怠管理システムで利用
良いポイント
まずは価格メリットは大きいと思います。１ユーザーあたりの課金形態なので、従業員数の少ない企業にとっては導入のしやすいサービスである。
また、シンプルなUIで従業員の操作も大きな問題が発生していない。管理者画面も作業しやすく、一括承認などは余計な手間が省けて良い。
改善してほしいポイント
管理機能を深ぼると様々な設定があり、細かい設定を行うには多少学習が必要。フレックスタイム制をしいているので、時に計算をマニュアルで行う必要がある。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？
モバイルアプリの位置情報機能を活用することで、社員が出社しているのか、リモート作業しているのかが管理者側で集計できる。それにより、部門毎のコミュニケーションが効率化された。
検討者へお勧めするポイント
価格
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連携して利用中のツール
サポート担当者
OFFICIAL VENDER株式会社ヒューマンテクノロジーズ｜カスタマーサクセス
この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただき誠にありがとうございます。 高いご評価をいただき、大変嬉しく存じます。 改善ポイントへのご意見ありがとうございます。 フレックスの設定に関連するヘルプ記事のリンクを添付いたしますので、 今後もご不明点がございましたらサポートセンターにお問い合わせください。 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038341094 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038341134 https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/sections/21561554542105 今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、 引き続き、よろしくお願い申し上げます。