HOME
ERP
労務
勤怠管理システム
勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）

Good Response

勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）

3.9

257

株式会社ヒューマンテクノロジーズ

この企業の製品一覧を見る

ブックマークする

所属カテゴリー

勤怠管理システム

KING OF TIME（キングオブタイム）はPCが苦手な方でも簡単、だから全従業員がストレスフリーで使うことができます。管理者と従業...

詳細はこちら

他の製品と比較

レビューを書く

勤怠管理システムのGrid

比較表を見る

勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）

kincone

勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）

ジョブカン勤怠管理

勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）

AKASHI

まとめて比較

他製品と比較

勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）の競合プロダクト

勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）の競合プロダクト Top20 を見る

レビュー
製品情報
価格
機能一覧
連携サービス
ウェビナー
勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）まとめ

勤怠管理システムKING OF TIME（キングオブタイム）のレビュー（口コミ・評判）

絞り込み

評価で絞り込む

35件

145件

59件

13件

5件
規模で絞り込む

大企業

6件

中堅企業

79件

中小企業

167件
詳細条件で絞り込む
- 自分と同じ業種に絞る
  - 小売・卸売 (41)
    
    飲食・宿泊 (5)
    
    サービス (22)
    
    ＩＴ・広告・マスコミ (82)
    
    コンサル・会計・法務関連 (11)
    
    人材 (8)
    
    病院・福祉・介護 (12)
    
    不動産 (5)
    
    金融・保険 (7)
    
    教育・学習 (4)
    
    建設・建築 (17)
    
    運輸 (3)
    
    製造・機械 (29)
    
    電気・ガス・水道 (0)
    
    農林水産 (1)
    
    鉱業 (0)
    
    官公庁 (0)
    
    組合・団体・協会 (3)
    
    その他 (5)
    
    不明 (2)
- 実名／企業名を公開したものに絞る
  - 企業名/実名を公開 (57)
    
    企業名/実名を非公開 (184)
    
    企業名のみ公開 (16)
- ユーザー／IT管理者など立場で絞り込む
  - ユーザー（利用者） (92)
    
    導入決定者 (103)
    
    IT管理者 (56)
    
    ビジネスパートナー (6)

よく検索されるキーワード

アプリ pcログ使い方位置情報管理画面データ分析代理店 api サポートヘルプ有給残フレックス

気になるキーワードで絞り込む

並び替え:

投稿日の新しい順投稿日の古い順満足度が高い順満足度が低い順

257件表示

検索条件をクリア

ベンダーが選ぶピックアップレビュー

投稿日：2019年01月14日

Akihiro Iryo

企業所属確認済
コンタクト

つづく株式会社
経営・経営企画職
ビジネスパートナー

ソフトウェア・SI
20人未満
販売関係者

クラウド型勤怠のベストソリューション

この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？: クラウド型勤怠ソフトを複数触っていますが、最も機能が豊富です。実際の画面上の機能だけでなく、個別に裏機能にて実現できるケースが多々有り、大体の勤怠管理は実現が可能です（サポートセンターに問い合わせると、自環境に適用してくれます）
IT業界以外の勤怠（例えば変形労働制、日毎の手当ての申請等）にも対応している点もGoodです。
改善してほしいポイントは何でしょうか？: 機能が非常に豊富だが、それらがどこに配置されているか、どう連動しているかなどを考慮して設定をする必要がある。豊富な一方でKing of Timeのくせやアーキテクチャを理解していないと最大限活用できない。
勤怠や労務の知識があった上で、データ構造を理解するリテラシーが無いと、うまく活用できない可能性が高い。
ただ、それを持ってしても豊富な機能のメリットは大きい。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？: 残業集計やタイムカードの集計作業から開放される。アナログなタイムカードで1営業日かかっていた事務処理が、1時間程度まで削減されました。

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

投稿日：2021年09月15日

非公開ユーザー

企業所属確認済
利用確認済
コンタクト

総務・庶務
IT管理者

医院・診療所
1000人以上
契約タイプ有償利用

在宅勤務でも活躍する豊富な機能

良いポイント

優れている点・好きな機能
・年間５日間の有給休暇取得義務のチェック機能
・柔軟に対応可能な計算・表示機能

その理由
・有給休暇の管理から、取得義務の履行チェックまで画面上で完結するため、
　その後の連絡調整が迅速かつ容易になった。
・デフォルトではできないようになっていても、こちらの求める形に近づけられる柔軟性がある。

改善してほしいポイント

欲しい機能・分かりづらい点
・一般ユーザーベースで、他の職員のその日のシフトが一覧で確認できるようにしてほしい。
・サポートセンターの方の対応にムラがある。

その理由
⇒全体のシフト表を管理者が別で作成、出力、共有する必要もなくなり、紙も手間も軽減される。
⇒対応くださる方の経験値、力量により、この人に聞くと解決できる／できないといったことがあったため、
　もう少し、スタッフレベルを均一化してもらえればありがたい。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

解決できた課題・具体的な効果
・紙による申請を廃止し、コスト削減も実現できた。
・手計算によるミスがなくなった。
・日々の問題解決で、出力後のチェックに費やす時間も減り、給与計算の繁忙期でも、
　他業務へ時間を注げるようになった。

検討者へお勧めするポイント

・複雑な勤務形態などにも対応いただけるサポートセンターの方々の知恵は素晴らしいです。
・できないかもしれないと思うことも一度相談すればすんなり解決できるかもしれません。

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

投稿日：2021年09月14日

非公開ユーザー

企業所属確認済
コンタクト

その他一般職
導入決定者

その他サービス
20人未満
契約タイプ有償利用

勤怠システム初めてでも導入しやすい

良いポイント: 他のほとんどの勤怠システムでは初回に固定で費用が掛かるのに対し、スマホアプリの打刻であればその費用が掛からないので、導入しやすさがあります。
勤務地(現場)が多く、各現場に従業員が1～2名という状況ですので、従来のタイムレコーダーの設置も割に合いませんでした。
幅広い機能が備わっていますが、使いやすさの面から弊社に必要なだけのシステム環境にしたく、初期設定に不安がありましたが、サポートも親切丁寧で細かなところまで聞きながら設定することができました。
改善してほしいポイント: 弊社は打刻時間の丸めのルールが変則的なので、条件設定にもう少し自由が利くと集計が助かります。
弊社には敷地が広い勤務地(現場)もあり、その場合GPSでの打刻範囲の半径が足りないことがあります。その場合、場所の登録に調整が必要となります。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？: 導入前は出退勤時間を自己申告の出勤簿に記入するシステムをとる場合もあり、虚偽の申告の可能性もありました。導入後は、GPS機能によりそういった虚偽の打刻を防ぐことができたので、正しい勤怠管理が可能になり、トラブルも未然に防げるようになりました。
導入前は月初に各現場からタイムカード・出勤簿を収集しなければなりませんでしたが、導入後は即時勤怠状況が確認でき、ペーパーレスにもなりいろいろと管理・保管が楽になりました。
またこのようなご時世ですので、従業員自身のスマホで打刻することで、タイムレコーダーを複数人で使用するよりは感染予防になると思われます。

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

投稿日：2021年09月10日

非公開ユーザー

企業所属確認済
コンタクト

社内情報システム（企画・計画・調達）
ユーザー（利用者）

総合卸売・商社・貿易
100-300人未満
契約タイプ有償利用

管理が楽になります。

良いポイント: ・様々なデバイスでの出退勤登録が可能
・遠隔地勤務の従業員のタイムカード回収が不要
・管理者承認権限等もあり、不正防止対応ができる
改善してほしいポイント: 今のところ、大きな問題もなく運用ができているので、
これといって記載するような改善ポイントはないです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？: ・タイムカード回収がなくなり、労務担当の業務がスムーズに進められる
・管理者がひと目で自部門の残業状況等を把握することができ、
　残業軽減等に活用ができる
・様々なデバイスでの打刻ができるので、誰でもすぐに利用可能

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

投稿日：2021年09月09日

浜岡徹

企業所属確認済
利用確認済
コンタクト

株式会社シリウス
総務・庶務
IT管理者

その他サービス
300-1000人未満
契約タイプ有償利用

痒い所に手が届く。そんなクラウド勤怠ソフト

良いポイント

優れている点・好きな機能
・多機能ですがシンプルで使い易く、管理者・従業員双方にとっても非常に使い勝手のいいソフト
・細かに権限設定が出来て、部署ごとに出来る事を一括でコントロールできる点
・有給の管理がし易い、半休等スケジュール登録等、割と自由にカスタマイズが出来る
・インポートエクスポートの時間も短く、項目の設定も割と簡単に出来る

改善してほしいポイント

サポート体制が変わり、ほぼチャットのみの対応に変わり、電話は翌日になってしまう事。
チャットが出来るのも管理者アカウントからしか出来ないので、そこは改善していただきたいと思います。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

解決できた課題・具体的な効果
・店舗毎の日毎の稼働時間集計を出し、適正な稼働時間との対比が出来るようになった

課題に貢献した機能・ポイント
・エクスポート/インポートの日別データ
従業員毎でどこの店舗でその日何時間働いたというのが日毎に簡単に出せる
また、店舗間移動していても移動打刻をすれば働いた店舗の稼働時間が正しく取れる

検討者へお勧めするポイント

クラウド勤怠は数あれど、料金は明朗で機能によっての金額変更もなく、ここまで多機能且つシンプルでやりたい事は大体実現出来るソフトは少ないと思います。

連携して利用中のツール

給与奉行クラウド

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

投稿日：2021年09月07日

非公開ユーザー

企業所属確認済
利用確認済
コンタクト

会計・経理
ユーザー（利用者）

会計、税務、法務、労務
20人未満

スマホからでも楽々

良いポイント: 手持ちのICカードを使用して打刻もできるので、打刻用のＩＣカードを忘れて打刻できない････なんて心配もない。
直行直帰の場合でもスマホからログインして打刻できるため、非常に便利です。
有休や半休の申請もスマホひとつで可能なため、わざわざ申請用紙などを書く手間も減るし、
管理する側も楽です。
改善してほしいポイント: 導入時の設定が少しややこしいです。
簡単にすることもできますが、それだと連動機能も限られてくるため、
もう少し楽に設定出来るといいな、と思います。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？: 打刻する側も楽に使えますが、管理する側も管理者ページにログインして全員分の勤怠を一気に見れるので管理しやすいです。
エクセルやcsvデータにも変換してインポートできるため、各システムとの相性もいいです。
残業申請なども管理者が把握して承認出来るので、働き方改革には非常に便利な機能が備わっていると思います。

連携して利用中のツール

コメント記載

投稿日：2021年09月07日

奥田俊樹

企業所属確認済
コンタクト

株式会社フード・サービスコスモ
経営・経営企画職
IT管理者

食堂・レストラン
20-50人未満
契約タイプ有償利用

機能が非常に豊富なクラウド勤怠管理システム

良いポイント

勤怠管理全般に関して、機能が非常に豊富だと思います。
特に、集計に関するバリエーションが非常に多く、今までと同じ形で勤務時間・回数の集計が出来ました。
例えば残業の集計ルールも、サポートセンターの方が弊社の今の計算ルールをヒアリングいただき、このようにすれば実現できますというご提案をいただけたから可能だったと思います。
また運用についても、弊社の希望をヒアリングいただき、いろいろな機能をご提案くださり、非常に助かりました。具体的には、所定労働時間超であるがシフト時間内の場合は残業申請不要、所定労働時間超でシフト時間外の場合は残業申請必要などの制御ができるようになりました。
今までは紙の出勤簿だったのですが、これらの機能を利用することにより、打刻とルールに沿った運用さえしていれば自動的に希望する値が集計されるようになりました。

改善してほしいポイント

機能が豊富なことの裏返しですが、設定項目が多いです。
ただ、ややこしいことをしなければ、そんなに設定する項目が多いとは感じませんでした。
また設定に関してもサポートセンターの方が丁寧に教えてくださるので、負担に感じるほどではないと思います。

同じように機能が豊富な裏返しと思いますが、値の概念がシステムのどこの設定と紐付いているかを理解するのに少し時間がかかりました。これも慣れれば大した問題ではないと思います。

機能面では、細かいですがシフトを「公休」などの「休日」として登録してから、シフト変更により稼働日になった場合、その設定を外す操作が少し煩わしいと感じます。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

従来紙の出勤簿で、記入ミスなども散見され、それらのチェック・給与計算に丸1日程度要していましたが、これであれば半日もあれば終わりそうです。
また、弊社の場合、拠点が離れているために締めてみないと状況がわからなかったのが、リアルタイムに把握できるようになりました。これはシフト管理も同様で、誰がどこにいるかがすぐに分かるようになりました。

検討者へお勧めするポイント

機能の豊富さ、サポートセンターの対応

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

投稿日：2021年09月02日

非公開ユーザー

企業所属確認済
コンタクト

営業・販売・サービス職
ユーザー（利用者）

ソフトウェア・SI
100-300人未満
契約タイプ有償利用

基本機能は良い

良いポイント

タイムカード機能について
・勤怠一覧画面から各種休暇（有給やアニバーサリー休暇など）の利用状況を一目で把握できるので嬉しい。
・休暇申請の操作は上げやすい。
・申請キャンセルがしやすい。

マイレコーダー機能について
・数字を入力する必要なく「出勤」「退勤」のボタンを押すだけなので楽。
・マイレコーダー経由で入力された勤怠と、手入力した勤怠の見分けがつくので管理しやすい

改善してほしいポイント

・各種休暇情報を一覧でみれるのは良いが、種類が増えてくる（例：ワクチン休暇等々）とごちゃごちゃしてわかりにくくなってくる。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

マイレコーダー機能
・「出勤」「退勤」「休憩開始」「休憩終了」をボタン押すだけで登録でき、いちいち数字を入力しないで良いので便利。

ICカードとの連携
・オフィスのICカードと連携すると、入退室のログを元に自動入力されるので便利。

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

投稿日：2021年08月23日

ニイヤマケイヤ

企業所属確認済
コンタクト

株式会社オーヴァル
人事・教育職
導入決定者

不動産賃貸
300-1000人未満
契約タイプ有償利用

人件費のリアルタイム把握も出来る勤怠管理システム

良いポイント: 時給や日給をマスタに登録でき、リアルタイムに人件費を把握できる勤怠管理システムを探していたところ、KING OF TIMEが最も費用対効果に優れており、導入を決めました。
現場スタッフにも使いやすいシステムにしたいと考えており、ユーザーインターフェースの見やすさも導入の決めてとなりました。
改善してほしいポイント: 機能についてわからない点は、メール・チャット・電話でサポートセンターに問い合わせることができますが、電話については予約制で、こんでいる時期には1週間先の予約になってしまい使いづらい。また、サポートセンターの担当者のレベルの違いがあり、人によって回答が異なる場合があるので、サポートセンター内での教育体制を整えて頂けると幸いです。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？: 有休休暇、残業時間を人事総務部門しか把握できなかったが、このシステムを導入し、現場店長や本人がリアルタイムに把握でき、自己完結できるようにできたこと

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

関川香菜

株式会社ヒューマンテクノロジーズ

職種: インサイドセールス

投稿日：2021年09月02日

この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
貴社の勤怠管理のお役に立て、大変嬉しく存じます。

サポート体制につきましてはご不便おかけし申し訳ございません。
お客様よりいただいた声は社内へ共有させていただき改善に努めて参ります。

今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。

投稿日：2021年08月14日

福島誠之

企業所属確認済
コンタクト

株式会社ZERO IMPRESSION
経営・経営企画職
ユーザー（利用者）

介護・福祉
100-300人未満
契約タイプ有償利用

IT化をスタートするに必須

良いポイント: 優れている点・好きな機能
　タイムカードから変更することによって、残業申請などの申請業務が簡略化されるとこ。他社の給与ソフトとの連携して、給与計算もできるところも便利だと思います。
改善してほしいポイント: 欲しい機能・分かりづらい点
特にはないですが強いて言うなら、項目のカスタマイズができればより使いやすくなると思います。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？: 解決できた課題・具体的な効果
タイムカードのカードがなくなったこと、手打ちで作業することがなくなった点。

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

関川香菜

株式会社ヒューマンテクノロジーズ

職種: インサイドセールス

投稿日：2021年09月02日

この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
貴社の勤怠管理のお役に立て、大変嬉しく存じます。

改善点でご記入いただきました、「項目のカスタマイズができればより使いやすくなる」につきまして、
KING OF TIMEでは「カスタム項目設定」の機能がございます。
カスタム項目設定では、勤怠項目の項目名や並び順を変更したり、複数の項目を加減算して新たな勤怠項目を作成することができます。

以下オンラインヘルプのURLになりますのでご参照いただければ幸いです。
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360041252473
貴社のご要望に沿うご案内ではない場合はご容赦くださいませ。

今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。

投稿日：2021年07月21日

非公開ユーザー

企業所属確認済
利用確認済
コンタクト

宣伝・マーケティング
導入決定者

その他の化学工業
50-100人未満
契約タイプ有償利用

導入しやすく打刻も簡単！サポートセンターが良くなれば完璧！

良いポイント: 勤怠管理システムがはじめての会社でも簡単に導入できる。導入後、レガシー企業の従業員からみた打刻のしやすさも、かなり良いと評判です！
改善してほしいポイント: 一番は、導入後のサポートが非常に悪い。レスポンスも遅いし、なによりサポートがメールしかないところが問題だと思います。すぐ解決したいことでも、メールなので遅いですし、従業員は質問できないようになっているしで、非常に困っています。できれば、誰でも簡単に質問ができる電話対応があると助かります。
どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？: 勤怠管理をいっさいできておりませんでしたが、このシステムをいれることで、管理部が勤怠管理できるようになりました。

コメント表示

コメント記載

役に立ちました

関川香菜

株式会社ヒューマンテクノロジーズ

職種: インサイドセールス

投稿日：2021年09月02日

この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
貴社の勤怠管理のお役に立て、大変嬉しく存じます。

また導入後のサポート面でご不便をおかけし申し訳ございません。
サポート対応はチャット、メール、電話（予約制）をご用意しております。
即日のご対応をご希望の場合はチャット対応をお勧めいたします。

お客様へ最善のサポートができますよう努めて参ります。
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。

勤怠管理システムに戻る

動画・資料

比較

レビューを書く

比較製品を追加する

類似した製品