非公開ユーザー
衣服・繊維｜製品企画｜50-100人未満｜ユーザー（利用者）｜契約タイプ 有償利用
企業所属 確認済
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出勤管理を紙でされている会社は乗り換えるべき！！
勤怠管理システムで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
出退勤を紙に書いたりタイムカードといった物も必要なく、出退勤やスケジュール申請、時間外など簡単に報告できるところがすばらしいです。
出先や出張といった場合だと通常だと会社に戻り報告することになりますが、外出先からスマホやパソコンなどから行えます。
GPSもあるので、どこで出勤し、どこで退勤したかもわかるので把握できる。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
管理画面で、最近では雇用助成金などの申請など行うのに、出勤簿を印刷したりしないといけないのですが、1人1人印刷するため、かなり時間がかかります。一度に従業員や範囲を指定して一回で印刷できるようにしてほしい。
あと、中途半端な時期に導入したせいか、時々有給残数が追加されていなかったりします。もう少し簡単に管理できるシステムにしてほしい。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
時間外の報告など、紙での管理がなくなり計算しなくても合計時間が表示されるため、計算のミスがなくなりました。エラー勤務などの表示もあるため、申請漏れがないか、申請されたかなど確認ができるようになった。また、以前は紙だと有給の申請など出しにくかったですが、こちらだと電子申請なので、気軽に報告ができるようになりました。
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渡邊
OFFICIAL VENDER株式会社ヒューマンテクノロジーズ｜インサイドセールス
この度は、KING OF TIMEのレビューを投稿いただきまして誠にありがとうございます。 貴社の業務効率化のお役にに立て、大変嬉しく存じます。 出勤簿の一括出力、また有給残数の反映につきましてご不便をおかけし大変申し訳ございません。 開発担当に申し伝え、検討させていただきます。 有給の残数反映につきましては、設定が関係している場合がございますので、 お手数ですが一度、サポートセンターへお問い合わせいただけますでしょうか。 今後とも、よろしくお願い申し上げます。