採用管理のベストプラクティス

改善してほしいポイント

使いこなせていない機能が沢山あるため、ユーザー向け勉強会や自習室のような支援があると活用したい。
サポート担当者の繁忙期には、他の担当者にも問い合わせできる環境があると助かる。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

電話やメールなどアナログ作業中心の採用活動からオペレーションを自動化できたことで、求職者とコミュニケーションを深める時間を確保できるようになった。

検討者へお勧めするポイント

カスタマーサクセス担当者からの伴走支援は業界トップレベルです。