Akihiro Iryo
つづく株式会社｜ソフトウェア・SI｜経営・経営企画職｜20人未満｜ユーザー（利用者）
企業所属 確認済
投稿日：
給与計算クラウドのベストソリューション
給与計算ソフトで利用
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
給与計算、社会保険手続き（算定基礎）、住民税|所得税務、年末調整、マイナンバーまで一括で管理できるソリューション。社労士アウトソーシングや自社事務担当を採用することなく経営管理が簡潔できる。現状、給与計算サービスのベストバイと感じる。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
勤怠管理が弱い。IT業界以外においては、ICカード打刻や生体認証なども無いし、また管理の機能も限定的である（例えば変形労働だったり、休憩時間の自動付与だったり...が無い）そのため、ジョブカンやKing of Timeと組み合わせたほうが、絶対に良い。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
給与計算の効率化（ミスの削減、ペーパーレス、明細発行の手間削減→メールにて自動配信、クラウド会計への自動仕訳）
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