キンコンの評判・口コミ 全314件

改善してほしいポイント

特にないです。
なかなか難しいとは思いますが、カレンダーの訪問予定と組み合わせて自動で候補だししてくれたらうれしいです。
カレンダーに「8/27 10時から＠＠会社訪問」と記載していた場合、月末にアラートを出してくれたり、訪問候補として出してくれたりすると嬉しいです。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

以前は毎回Yahooなどの乗換案内をスクショして経費精算に組み込んでいましたがそれらの業務が全くなくなりました。
月末に一気にやっていた経費精算時間がほとんどなくなりました。

改善してほしいポイント

特に問題はありません。とてもいい製品です。csv形式でダウンロードできるようになれば、もっといいかもしれません。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

今まで押印するというアナログな方法での出退勤管理が、とても楽になった。押印するためには、5分程度の移動が必要だったところが、30秒以内でできるようになり、大幅な時短になった。

改善してほしいポイント

交通費の連携にPITAPAが対応していないことが挙げられます。現状ではICOCAのみ対応しており、PITAPA利用者はひとつひとつ手入力する必要があるため、かなり煩雑に感じます。今後はICOCAだけでなくPITAPAにも対応してもらえると、さらに使いやすくなると思います。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

全体としては、Slackとの連携によって、従来は勤怠打刻のためにわざわざアプリを立ち上げ、ログインして入力するという手間がなくなりました。例えば出社時や退社時に、Slackの決まったチャンネルに「出勤」「退勤」と投稿するだけで自動的に記録されるため、1回あたり1〜2分かかっていた操作が10秒ほどで済むようになっています。社員全体で換算すると、1日あたり約30分〜1時間、月間で10時間以上の作業削減につながりました。

また、投稿忘れやイレギュラーな勤務時間の修正も、kinkone側で簡単に行えるため、従来のように管理部門に依頼して修正をお願いする必要がなくなり、勤怠管理のやり取りも大幅に減少しました。これにより、現場社員だけでなく管理部門の工数削減にもつながり、結果として業務全体の効率化に大きく貢献しています

検討者へお勧めするポイント

Slackを日常的に使っている方には特におすすめできるサービスです。出退勤の打刻をわざわざ専用アプリで行う必要がなく、Slackに投稿するだけで完了するため、日々の小さな手間が大幅に削減できます。備考欄にコメントを残せるので、後から勤務状況を振り返るのも簡単ですし、交通費の申請まで一元管理できるのも便利なポイントです。

改善してほしいポイント

月末月初になるとサービス全体が重くなる印象がある。これは勤怠の提出が集中するためと思われるが、まれにエラーが出ることがあるので改善してほしい。
承認者向けの画面側は使ったことがないが、同様に処理が重くなる可能性は否定できず若干の不安要素。
ただし、サービス側で障害が発生した場合は能動的に情報発信しているため好印象。今後に期待します。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

シンプルに勤怠管理を行いたい場合は最適だと感じた。工数管理ができるかはわからないが、工数を別途管理している企業であればシンプルで良いと感じる。

改善してほしいポイント

たまに読み込みの時間が遅かったり、サーバーが落ちている時があるので解決してほしい。それによってよりいつでも利用しやすくなると思う。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

勤怠管理に使用しているので、キンコンのメインとなる部分と毎日利用している。毎日利用するまでの習慣になるかどうかが重要だと思うので簡単に行えるのが大変良い。

改善してほしいポイント

交通費精算について、乗換案内などのサイトやアプリケーションと連携をして、駅名を入れたら料金が出るシステムも入れてほしいです。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

とにかく週末に急いで入力していく必要がなく、逆に週初めに全体の労働時間を入力してあとから修正していくようなやり方もやっています。1度入力するだけで残業時間などの表示も出る為、確認のための時間が必要なくかなり時短になりました。

検討者へお勧めするポイント

一旦トライアルで使うのが最もよいです。
使いやすさ、画面の見やすさがよいです。
今後詳細は改善され続けると思いますのでトライアルしてみることをお勧めします。

改善してほしいポイント

出退勤時間が少しずれてしまって、手動で修正することがあります。9：00、10：00のように１時間起きの時間設定になっているため、分単位の修正の場合にはいちいち自分で手動で修正する必要があります。スマホの時間のように、時間と分がスクロールで修正できる機能になっているともっと良いなと思いました。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

解決できた課題・具体的な効果
・タイムカードの煩わさがなくなった。
・出退勤の提出が楽になった。
課題に貢献した機能・ポイント
・タイムカードなどの提出行為がなくなり、業務の効率化につながった。
・スマホ１つでどの事業所からも送れるため、出退勤データを本社に集約しやすく、管理が楽になった。

検討者へお勧めするポイント

ユーザー側の立場であれば、スマホ１つでいかにシームレスに使えるかだと思います。他社の無償サービスと並行利用する、もしくは期限を決めて利用して、比較検討するといいと思います。

改善してほしいポイント

ICカードが交通系カード以外も対応になると社員証での打刻も可能になって社員全員の希望をカバーできるので助かります。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

弊社はコーポレート業務にはあまりコストをかけたくないという考えです。もちろん導入するサービスにも費用をかけにくいので、格安でとても助かります。

改善してほしいポイント

更新内容はメールで通知されるけれど、自分が認識していないことも多い。ほしかった機能が装備されたことをピンポイントで知れるともっと良いなと贅沢な思いがある。
未対応の機能については、既存の機能を工夫して本来の使い方ではない設定でやり過ごすこともあるので、もったいないなと思う。

どのような課題解決に貢献しましたか？どのようなメリットが得られましたか？

①各自の勤怠申請にかかる時間は半分、労務担当者の集計時間も半分に短くなった。
②休暇等の申請経路が可視化されていつ承認されるか申請者が把握できるようになり心理的負担が軽減された。
③年５日の有休取得を勧めやすくなったし、役員が把握することで職場全体として取得に前向きな社風になった。
④創業記念日や仕事納めなど過去の特殊な出勤日の取扱いを見直すのが楽になった。
⑤「キンコンの良いポイント」で述べたとおり、多様な働き方を迎え入れられるようになった。kinconeに新機能が備わることで、世の中はもっと柔軟なのだと知る機会にもなっている。
昔の紙のタイムカードや休暇申請には絶対に戻れない、戻りたくない。

検討者へお勧めするポイント

多様な働き方の多い職場のひとり総務やできるだけネット上で完結したい担当者に強くお勧めします。