米国(G2 Crowd)のレビュー
本ページにあるレビューの一部は、機械翻訳したものを掲載しています。 詳細を知りたい方は各レビューからG2 Crowdの原文をご覧ください。
人的資本管理のための最良のツール
あなたはその製品でどんなビジネス上の問題を解決していますか？どのようなメリットが実現しましたか？
募集、給与計算、出席記録、保持とエンゲージメント、記録保持。我々は、上記の分野の時間とリソースを節約する上で最善の助けを見つけました。
何が嫌いですか？
ヒューマンキャピタルマネジメントのためのクラウドベースのツールの大部分として、SucessFactorsはかなり高額に見える
何が一番好きですか？
SucessFactorsは、ヒューマンキャピタルマネジメントの優れた機能を提供します。私たちは、募集、給与支払い、モチベーションツールなど、さまざまな段階やユーティリティで大きな助けを得ました。
製品を検討している他の人への推奨事項
このツールを使用する際に最大限の利益を得るために、このツールのトレーニングを受けるスタッフを雇い入れてください
製品は大丈夫です
あなたはその製品でどんなビジネス上の問題を解決していますか？どのようなメリットが実現しましたか？
良い製品
何が嫌いですか？
優れたユーザーインターフェースが得られ、使いやすさも向上します
何が一番好きですか？
お使いの製品、使いやすさとユーザーインターフェースがあれば楽に
成功要因
あなたはその製品でどんなビジネス上の問題を解決していますか？どのようなメリットが実現しましたか？
パフォーマンス管理に使用
何が嫌いですか？
書式設定の機能は非常に控えめです。自動保存機能はありません
何が一番好きですか？
自動ゴール設定ウィザード過去の年の目標をシームレスに見直すことができます。チームの目標、マネージャの目標などを表示できます（公開されている場合）
マイラーニング
あなたはその製品でどんなビジネス上の問題を解決していますか？どのようなメリットが実現しましたか？
従業員にオリエンテーションを行うためのより簡単な方法を与える
何が嫌いですか？
クラスが完成したものとして表示されないもの
何が一番好きですか？
学習の授業を取ることで会社と一緒に成長する方法
完全なパッケージ
あなたはその製品でどんなビジネス上の問題を解決していますか？どのようなメリットが実現しましたか？
私は成功要因を使用してパフォーマンスの向上を追跡し、中期および年末のレビュー目的でデータを統合します。
何が嫌いですか？
私が嫌いな機能や欠如については本当に考えることができません
何が一番好きですか？
ナビゲーションは簡単で簡単です
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