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弥生給与 Nextの評判・口コミ 全287件

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レビューに基づくAI要約

更新日:2026年5 月1 日

製品の良いポイント
レビュー設問の「製品の良いポイント」の項目を要約しています。

直感的な操作と初心者向けガイド

やることリストやウィザード、テンプレートにより初めての担当者でも画面に沿って作業できる点が高く評価されています。

法改正自動反映と自動計算

社会保険料や源泉税、定額減税などの料率や制度変更が自動反映され、計算の正確性と改正対応の手間削減に寄与します。

クラウド利用とWeb明細による利便性

ブラウザでどこからでも利用でき、Web明細による配布とペーパーレス化で印刷・封入作業や紛失リスクが削減されます。

会計・振込連携の利便性

弥生製品との仕訳連携や振込用CSV出力などにより会計処理や振込作業の効率化が図れる点が評価されています。

導入支援・サポート体制の評価

電話やメール、チュートリアルや動画での支援によって導入時の不安を軽減できる点が好評とされています。

課題解決に役立ったこと
レビュー設問の「どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?」の項目を要約しています。

計算・転記ミスの削減

自動計算や固定設定により所得税・社会保険料等の計算ミスや転記誤りが減り、金額確認負担とリスクが低減されます。

作業時間・事務工数の短縮

テンプレートや前月呼出し、自動集計などにより給与作成や年末調整の作業時間が大幅に短縮される事例が多く報告されています。

明細配布のペーパーレス化と配布効率化

Web明細や電子配信により印刷・封入作業が不要になり、配布ミスやコストが削減され総務負担の軽減に寄与します。

リモート対応・可視化による運用安定化

クラウド化で複数拠点や在宅からの処理が可能になり、チェックリスト等による作業可視化で抜け防止や共有が容易になります。

内製化と外注コスト削減、未経験者支援

やることリストやサポートの活用で未経験者でも運用可能になり、税理士等への外注削減やコスト低減につながる事例があります。

どのような人におすすめか
レビュー設問の「検討者へお勧めするポイント」の項目を要約しています。

小規模事業者向け

従業員数の少ない事業所で専任担当がいない場合でも導入しやすく、コスト対効果が高い選択肢とされています。

給与担当初心者に適した選択

給与計算未経験や引継ぎ直後の担当者でもやることリストや導入支援で運用を始めやすい点が評価されています。

リモート/ペーパーレス推進者に適合

在宅勤務対応やWeb明細によるペーパーレス運用を重視する管理者や組織にとって導入メリットが大きいと評価されています。

弥生製品利用者に好適

弥生会計等既存の弥生製品を利用している事業者は連携面で相性が良く、一貫した業務フローに繋げやすいとされています。

コスト重視の導入検討者に有効

無料トライアルや低価格プランにより初期導入コストを抑えつつ基本的な給与業務を効率化したい企業に向いています。

※実際のレビューをもとに、AIが内容をわかりやすく要約しました。

弥生給与 Nextのユーザーレビュー・評価一覧

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並び順

非公開ユーザー

会計、税務、法務、労務|法務・知財・渉外|20人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

お世話になっています

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

給与計算に対する知識が少なくても、ある程度直感的な操作で給与計算が可能なので助かっています。
特に社会保険料率の変更があった場合に自動的に変更,反映される点がありがたいです。

改善してほしいポイント

就業規則の定めに応じて残業代や有給日数の計算ができる機能があれば良いと思うことがあります。
また従業員が勤怠を入力することで、それが給与計算に自動で反映してもらえるとありがたいです。

どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?

従業員に対する給与計算にかかる時間が軽減できました。
また明細が電子化できるので、確定申告の際の資料としても使いやすいです。

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非公開ユーザー

(株)佐藤工業|鉄・金属|製造・生産技術|20人未満|ユーザー(利用者)|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

金額以上

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・ウェブ明細
・集計表
その理由
・ウェブ明細にすることで紙ベースの明細を廃止し、資源の節約になると同時に若い世代にはデバイスでの閲覧にするほうが浸透しやすく管理しやすい
・集計表が見やすく、賃金台帳にするか明細の一覧を出力するのかがわかりやすくなった

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非公開ユーザー

その他|総務・庶務|20人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済
投稿日:

起業後2年間無料で使えるのはお得です

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

数多ある会計系クラウドソフトから弥生を選んだ理由は、初心者でもすぐに始められる点です。タイトルの通り2年間無料で使えるので、ソフトに慣れてない人や給与計算に慣れてない人や部署にうってつけであります。
また、何度か電話にて相談もさせていただいており、その時の対応も優しくわかりやすかったです。

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室谷 芳隆

株式会社イーザー|ソフトウェア・SI|経営・経営企画職|20人未満|IT管理者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

小規模事業所に最適なサービス

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

当社は従業員数1桁の小規模事業所なので、毎月の給与計算と賃金台帳が管理できれば他の機能は必要ありません。よって、このサービスが最適なものだと思っています。社会保険・労働保険関連業務や年末調整も自前で行っていますが、賃金台帳がCSVで取り出せるので、社会保険料の定時決定等は年金機構の届書作成プログラムを使用し、雇用保険料計算や年末調整はエクセルで処理しているので全く問題ありません。

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非公開ユーザー

広告・販促|デザイン・クリエイティブ職|20人未満|ユーザー(利用者)

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

機能が給与明細の発行に特化していて使いやすい

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

このサービスは給与明細に機能が特化していて使いやすいです。
その分、料金が安価なのもオススメです。
他社の同様のサービスは人事管理等の多様な機能がありますが、弊社ではここまでの機能を必要としていなくて、さらに多機能な分、費用も高かったので、「やよいの給与明細 オンライン」を選びました。

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非公開ユーザー

ソフトウェア・SI|経営・経営企画職|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

以前のバージョンから継続して使用しています。

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

優れている点・好きな機能
・コスト的に導入しやすい
(社員数が少なく、最低限の機能があればよいと思っているので、多機能でなくてもよい)
・給与明細を社員が自分自身で見ることができる。
(以前は一人ずつメールなどで給与明細を送信していたが、社員自身で閲覧ができるようになって、とても楽になった。
送信日、時間も細かく設定できるのはとても良い。)

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非公開ユーザー

デザイン・製作|経営・経営企画職|20人未満|導入決定者|契約タイプ 有償利用

企業所属 確認済 利用画像確認
投稿日:

必要十分です

Web/電子給与明細システムで利用

良いポイント

・シンプルに入力するだけで、必要十分の機能が備わっている(社員4名の会社)。
・各数値は記録されるので、一度設定してしまえばスムーズ。
・社会保険料が変更になった際も、最新の料率で自動計算してくれる。
・全員分の毎月の明細一覧がPDFで出力できる。

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