非公開ユーザー
不動産売買｜人事・教育職｜300-1000人未満｜ユーザー（利用者）
この製品・サービスの良いポイントは何でしょうか？
・機能が幅広い点
採用に関するデータならほぼ全て管理することができる。
加えて、学生向けのコンテンツ配信機能も豊富であり、
マイページに採用ホームページのような機能を持たせることも可能なため、
採用に関するシステムとしてはi-webだけあればほぼ完結できる。
・サポート体制
繁忙期であっても担当者の方のレスポンスが早く、トラブル時にも即時に
解決を図れる。また、採用戦略立てのパートナーとして
自社の状況も理解しながら提案もしていただける。
改善してほしいポイントは何でしょうか？
・直感的に操作できる部分とそうでない部分が混在しているため、
豊富な機能をなるべくシンプルに分かり易くするよう
レイアウトや導線、機能名称などは改善の余地がある。
・「採用に関するデータならほぼ管理可能」と先述したが、OB訪問の評価も
管理できるようになるとより完璧に近づく。
・学生向けのメール配信機能に装飾(書式変更など)機能が無い。
どのようなビジネス課題を解決できましたか？あるいは、どのようなメリットが得られましたか？
・ただ選考進捗や個人情報を管理するだけのマイページではなく、
企業側から積極的に情報を発信し、魅力付けを行うツールのひとつになった。
フォトアルバム、ブログ、マイページ内特設サイトなどを簡単に作成すること
ができ、企業、学生双方にとって、コロナ禍において情報を共有できる
貴重なツールとなっている。
・AI分析を用いて、採用戦略の立案に役立つヒントを得ることができる。
